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XXX有限企业

协议管理措施实施细则

(20XX年制订)

目录

总则

协议管理机构

协议管理权限

协议签订

协议审核

协议签约权限

协议推行、变更和解除

协议检验

协议纠纷处理、

协议档案管理

奖惩

附则

总则

第一条 为加强企业协议管理,预防和降低协议纠纷,保障企业正当权益,制订本细则。

第二条 本细则适适用于企业各部门和分企业协议管理工作。

第三条 部门和分企业,依据《中国协议法》及相关法律法规要求,对外签署明确双方权利义务书面协议（相关身份关系协议除外）,应适用本细则。

第四条 部门和分企业应建立健全协议管理制度,认真落实协议管理工作。

第五条 任何单位和个人不得利用协议从事违法活动,扰乱企业经营管理秩序,损害企业利益、国家利益或社会公众利益。

第六条 企业协议管理、承接、审核、推行和档案管理人员等,对协议负有保密义务,严禁泄露企业商业秘密。

协议管理机构

第七条 企业协议管理,实施协议综合部门管理、专业职能部门、承接部门和推行部门管理相结合标准。

第八条 企业行政部是协议综合管理部门,其关键职责是:

拟订协议管理制度并负责组织实施。

对协议管理工作进行业务指导、监督和检验。

拟订企业协议范本,并推行使用。

参与重大协议、关键协议可行性研究、谈判和文本起草工作

审核企业对外签署协议。

会同协议承接、推行部门参与协议纠纷、案件等处理。

对协议管理相关人员进行法律知识培训。

其她应该由协议综合管理部门负担职责。

第九条 企业应配置专职法律人员负责协议管理,分企业应指定专员帮助专职法律人员进行协议管理工作。专职法律人员应含有法律专业本科学历及法律职业资格（或律师职业资格、企业法律顾问资格）,分企业指定帮助人员应含有一定法律业务素质。

第十条 财务部及各业务部门是协议专业职能管理部门,其职责是参与协议管理,以法律法规及企业相关要求为依据,从各自职责和专业角度对协议进行专业审核和监督。

第十一条 协议承接部门是指负责协议谈判、确定和签署部门,其职责是:

负责对市场需求进行可靠、合理估计,对投入产出进行经济、正确核实。

负责对协议相对方资信情况、履约能力调查。

牵头组织协议谈判、确定。

提请相关部门审核其承接协议。

依企业相关要求具体负责协议签订、变更和解除。

负责在协议签署后立刻将协议原件移交档案部门存档。

在行政部指导下处理协议纠纷。

建立本部门协议档案,指定专员负责协议管理。

其她应由承接部门负担职责。

财务部门负责承接需经过招投标签署协议,其她业务部门负责承接不需要经过招投标协议和其她业务协议。由企业作为赠予方、赞助方赠予协议、赞助协议由行政部承接。

第十二条 协议推行部门是指具体推行协议部门,其职责是:

严格根据协议约定推行协议,预防协议纠纷发生。

负责提请协议承接部门变更或解除协议。

在行政部指导下处理协议纠纷案件。

在协议审核步骤中负责审核将由本部门推行协议。

建立本部门协议档案,指定专员负责协议管理。

负责在协议签署后立刻将协议原件移交档案部门存档。

其她应由承接部门负担职责。

协议管理权限

第十三条 部门和分企业不得以部门名义对外签署协议,全部协议必需以企业名义签署。

第十四条 以下协议经企业内部审核以后,由企业统一审核管理:

融资借款协议。

担保协议。

合资合作协议。

资本变动协议。

对外投资协议。

设置新实体协议。

需要以企业名义签署多种业务协议。

第十五条 企业拟签署以下协议,应将草拟协议文本及相关资料报企业业务归口部门,按审核步骤审核:

协议金额在人民币一百万元以上（含一百万元）协议。

经营、办公和生产用房买卖、建设施工、装修、监理及出租（市分企业为出租方）协议。

第十四条要求统一由总部管理协议。

各类借贷、设备租赁协议。

其她需要企业审核协议。

协议签订

第十六条 协议必需以书面形式签订,并使用国家相关部门颁布标准协议文本或行政部提供企业协议范本;没有标准文本或范本,协议格式应符合相关法律法规和规章要求。

以传真、电子邮件或其她网络数据传输方法签订协议,应在协议成立后书面确定。

第十七条 通常情况下,对外签署协议均应使用协议范本（包含国家标准文本和企业范本）。协议承接部门未使用协议范本,应经主管副总经理同意,并由承接人在协议审批表中说明原因。

协议范本仅对某类协议通常性条款作出约定,具体条款如标、规格、数量、推行地点和时间、价款、支付方法、质量技术标准、验收标准、试运行期、保修等条款,由承接部门依据具体情况约定并填写。

协议法律性条款包含保密、知识产权和其她民事权利保护、违约责任、不可抗力、争议处理、协议生效等,不得做不利