服务业劳动合同标准模板.docxVIP

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服务业劳动合同标准模板

甲方(用人单位):

名称:________________________

地址:________________________

法定代表人:____________________

乙方(劳动者):

姓名:________________________

性别:________________________

住址:________________________

联系电话:____________________

一、服务内容:________________________

二、服务期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、服务地点:________________________

四、服务时间:________________________

双方经友好协商,达成如下协议:

第一条服务内容

1.1乙方应按照甲方的要求,在服务期限内,完成甲方委托的服务内容。

1.2乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范,确保服务质量。

第二条服务期限

2.1本合同服务期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期满,如双方无异议,可续签合同。

第三条服务地点

3.1乙方应在甲方指定的服务地点提供服务。

3.2如需变更服务地点,双方应协商一致,并签订补充协议。

第四条服务时间

4.1乙方应在甲方规定的时间内提供服务。

4.2如需调整服务时间,双方应协商一致,并签订补充协议。

第五条服务费用

5.1甲方应按月支付乙方服务费用,具体金额为:人民币____元/月。

5.2乙方服务费用支付方式为:____(现金、银行转账等)。

第六条社会保险和福利待遇

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应按照国家规定和地方政策,为乙方提供相应的福利待遇。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反本合同,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。

第八条合同解除

8.1双方协商一致,可以解除本合同。

(1)乙方严重违反甲方规章制度或行业规范;

(3)乙方擅自离职;

(4)法律、法规规定的其他情形。

(1)甲方未按时支付乙方服务费用;

(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险;

(3)甲方违反合同约定,给乙方造成重大损失;

(4)法律、法规规定的其他情形。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

9.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

10.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年__月__日

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