- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年职工住房借款及社区文化活动组织服务合同
甲方(借款人):
全名:________________________
住址:________________________
乙方(贷款方及服务提供方):
全名:________________________
单位名称:____________________
地址:________________________
鉴于甲方因住房需求,需要向乙方借款,乙方同意向甲方提供住房借款及社区文化活动组织服务,双方经友好协商,达成如下协议:
第一条借款事项
1.1甲方因住房需求,向乙方借款人民币______元整(大写:______元整)。
1.2借款期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条借款利率及还款方式
2.1借款利率为年利率______%,按月计息,每月还款日为______日。
2.2还款方式:甲方应按月等额本息还款,每月还款金额为人民币______元整。
第三条借款本金及利息的支付
3.1甲方应在每月还款日之前,将当月应还本金及利息足额存入乙方指定的账户。
3.2若甲方未能按时足额还款,乙方有权按逾期利率计收逾期利息,并采取相应措施追讨欠款。
第四条社区文化活动组织服务
4.1乙方应负责组织社区文化活动,包括但不限于节日庆典、文体活动、知识讲座等。
4.2活动组织形式、时间及地点由乙方根据实际情况确定,并提前通知甲方。
4.3甲方应积极参与乙方组织的社区文化活动,不得无故缺席。
第五条合同的变更与解除
5.1双方同意,在合同履行期间,如遇不可抗力因素,致使合同无法履行,双方可协商变更或解除合同。
5.2任何一方要求变更或解除合同时,应提前______天书面通知对方,并经双方协商一致后生效。
第六条违约责任
6.1若甲方未按约定还款,乙方有权采取法律手段追讨欠款,并要求甲方支付逾期利息及违约金。
6.2若乙方未按约定提供社区文化活动组织服务,甲方有权要求乙方承担相应责任。
第七条争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。
7.2如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
第八条其他
8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
8.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(借款人)签字(或盖章):________________________
日期:________________________
乙方(贷款方及服务提供方)签字(或盖章):________________________
日期:________________________
您可能关注的文档
最近下载
- 智慧城市云计算大数据中心项目深化设计方案(403页word).docx VIP
- 全国高中青年数学教师优质课大赛一等奖《基本不等式》教学设计.doc VIP
- 中华民族共同体概论第一讲 中华民族共同体基础理论part1.pptx VIP
- 儿童绘本改编与创作教案.pdf VIP
- JGJ-T291-2012:现浇塑性混凝土防渗芯墙施工技术规程.pdf VIP
- 实施指南《GB_T18944.2-2022柔性多孔聚合物材料海绵和发泡橡胶制品规范第2部分:模制品与挤出制品》实施指南.docx VIP
- 2022新能源风电场接入集控中心技术方案.doc VIP
- 白头翁的故事培智.ppt VIP
- 应聘人员登记表单.docx VIP
- 5S_培训教材.ppt VIP
文档评论(0)