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班组劳务派遣合同范本

甲方（派遣单位）：_______

乙方（用工单位）：_______

鉴于甲方愿意将乙方派遣至_______（用工地点）从事_______（派遣工种）工作，乙方同意接受甲方派遣，双方经协商一致，达成如下协议：

一、派遣期限

1.本合同自_______年_______月_______日起生效，至_______年_______月_______日止，共计_______个月。

二、派遣工种及工作内容

2.乙方派遣至甲方指定的_______（用工地点）从事_______（派遣工种）工作，具体工作内容为_______。

三、工资待遇

3.乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家及地方相关法律法规支付乙方工资，具体工资标准为每月_______元。

4.乙方工资支付方式为：每月_______日支付上月工资。

四、社会保险及福利待遇

5.甲方负责为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家及地方相关法律法规，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、工作时间和休息休假

7.乙方在甲方工作期间，每周工作_______天，每天工作_______小时。

8.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

六、劳动保护及安全

9.甲方应按照国家及地方相关法律法规，为乙方提供安全、卫生的工作环境和必要的劳动保护措施。

10.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方各项规章制度，确保自身及他人的人身安全。

七、违约责任

11.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资或未按规定为乙方缴纳社会保险的，应向乙方支付_______倍的赔偿金。

12.乙方违反本合同约定，未按甲方要求完成工作任务或违反甲方规章制度的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任。

八、合同解除

13.乙方在合同期内，因个人原因提出解除合同，应提前_______日向甲方提出书面申请。

14.甲方在合同期内，因乙方严重违反合同约定或甲方生产经营需要，有权解除本合同。

九、争议解决

15.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

16.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（派遣单位）：____________________

乙方（用工单位）：____________________

甲方（派遣单位）代表（签字）：____________________

乙方（用工单位）代表（签字）：____________________

签订日期：_______年_______月_______日