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企业搬迁与员工安置一体化合同

甲方（搬迁企业）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工安置服务方）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因生产经营需要，决定将企业搬迁至新址，为确保搬迁过程中员工的合法权益，甲方与乙方就企业搬迁与员工安置一体化事宜达成如下协议：

一、搬迁事项

1.1搬迁原因：____________________

1.2搬迁时间：____________________

1.3搬迁地点：____________________

1.4搬迁范围：____________________

二、员工安置

2.1安置原则：甲方将按照国家有关法律法规和双方约定，妥善安置员工。

2.2安置方式：

2.2.1员工自愿选择：员工可自愿选择继续留在原岗位或调整至新岗位。

2.2.2调整岗位：甲方将根据员工技能、经验和岗位需求，合理调整员工岗位。

2.2.3转岗培训：甲方将提供必要的转岗培训，帮助员工适应新岗位。

2.3安置费用：

2.3.1乙方负责为员工提供安置服务，包括但不限于：岗位调整、转岗培训、就业指导等。

2.3.2甲方将支付乙方安置服务费用，费用总额为人民币____________________元。

2.3.3支付方式：甲方在签订本合同之日起__个工作日内，向乙方支付人民币____________________元；剩余人民币____________________元在员工安置完成后支付。

三、合同期限

3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

四、违约责任

4.1甲方违反本合同约定，未能按照约定时间、地点、范围进行搬迁，导致员工权益受损的，应承担相应的法律责任。

4.2乙方违反本合同约定，未能按照约定提供安置服务的，应承担相应的法律责任。

4.3双方在履行本合同过程中，如因不可抗力因素导致合同无法履行的，经协商一致，可解除本合同。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

6.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

甲方代表（签字）：____________________

乙方代表（签字）：____________________