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二零二五年专业会计师事务所财务会计人员劳动合同

甲方（用人单位）：_______

乙方（劳动者）：_______

合同编号：_______

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事财务会计工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

2.本合同期限届满前，双方均有权提出续签或终止合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方指定的地点（_______）从事财务会计工作。

（1）负责编制财务报表、记账凭证等财务会计工作；

（2）负责财务核算、成本核算、预算编制等工作；

（3）负责财务分析、税务申报、审计等工作；

（4）完成甲方交办的其他与财务会计相关的工作。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日、年休假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月支付，具体工资标准为：_______元/月。

2.乙方工资发放时间为每月_______日。

3.甲方每月为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，乙方应按时足额缴纳个人应承担的社会保险费。

（1）提供必要的办公设备和用品；

（2）提供符合国家规定的劳动保护用品；

（3）提供必要的职业培训；

（4）提供国家规定的福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；

（3）甲方强迫乙方加班，且未支付加班费；

（4）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

七、其他约定

1.乙方在劳动合同期间，不得兼职其他工作，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

2.乙方在劳动合同期间，应保守甲方的商业秘密。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.任何一方不得因争议影响正常工作。

九、合同生效

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：_____________

法定代表人（签字）：_____________

乙方（签字）：_____________

签订日期：_______年_______月_______日