2022年广西防城港市防城区外事办公室招考聘用3人强化练习卷9.docxVIP

2022年广西防城港市防城区外事办公室招考聘用3人强化练习卷9

一、单项选择题（每题1分，共20题）

1.防城港市位于中国广西壮族自治区，其地理位置是：

A.东经108°20′至110°20′，北纬20°54′至22°50′

B.东经107°20′至109°20′，北纬21°54′至23°50′

C.东经106°20′至108°20′，北纬19°54′至21°50′

D.东经105°20′至107°20′，北纬18°54′至20°50′

2.防城区是防城港市的一个市辖区，其总面积约为：

A.2000平方公里B.2500平方公里

C.3000平方公里D.3500平方公里

3.防城区的常住人口约为：

A.30万人B.40万人

C.50万人D.60万人

4.防城区的外事办公室主要负责：

A.国内事务B.国际事务

C.外交事务D.内政事务

5.防城区的外事办公室在招聘过程中，最看重的应聘者素质是：

A.专业技能B.语言能力

C.团队合作D.领导能力

6.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的学历要求通常是：

7.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的工作经验要求通常是：

8.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的年龄要求通常是：

A.1825岁B.1830岁

C.1835岁D.1840岁

9.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的薪资待遇通常是：

A./月B./月

C./月D./月

10.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的工作地点通常是：

A.防城港市B.防城区

C.广西壮族自治区D.中国境内

11.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的面试方式通常是：

A.单独面试B.群面

C.角色扮演D.案例分析

12.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的笔试内容主要包括：

A.专业知识和综合素质B.语言能力和综合素质

C.专业知识和语言能力D.综合素质和领导能力

13.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的心理测试主要包括：

A.性格测试B.智力测试

C.兴趣测试D.情绪测试

14.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的体检标准主要包括：

A.身高和体重B.视力和听力

C.心脏和肺部D.血压和血糖

15.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的背景调查主要包括：

A.学历和工作经验B.家庭和婚姻状况

C.信用和犯罪记录D.健康和体检记录

16.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的培训计划主要包括：

A.专业技能培训B.语言能力培训

C.团队合作培训D.领导能力培训

17.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的试用期通常是：

A.1个月B.3个月

C.6个月D.1年

18.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的合同期限通常是：

A.1年B.2年

C.3年D.5年

19.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的晋升机会主要包括：

A.职位晋升B.薪资晋升

C.培训机会D.工作地点变更

20.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的离职原因主要包括：

A.个人原因B.工作压力

C.薪资待遇D.工作环境

二、多项选择题（每题2分，共10题）

21.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的基本要求包括：

A.学历要求B.工作经验要求

C.年龄要求D.薪资待遇要求

22.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的面试方式包括：

A.单独面试B.群面

C.角色扮演D.案例分析

23.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的笔试内容主要包括：

A.专业知识B.综合素质

C.语言能力D.领导能力

24.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的心理测试主要包括：

A.性格测试B.智力测试

C.兴趣测试D.情绪测试

25.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的体检标准主要包括：

A.身高和体重B.视力和听力

C.心脏和肺部D.血压和血糖

26.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的背景调查主要包括：

A.学历和工作经验B.家庭和婚姻状况

C.信用和犯罪记录D.健康和体检记录

27.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的培训计划主要包括：

A.专业技能培训B.语言能力培训

C.团队合作培训D.领导能力培训

28.防城区的外事办公室在招聘过程中，对应聘者的晋升机会主要包括：