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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

智能社区宿管员聘用合同样本

甲方（聘用方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被聘用方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、岗位职责

1.岗位名称与职责

乙方被聘用为甲方智能社区宿管员，负责管理智能社区内的住宿事务，包括但不限于接待住户、处理住户投诉、维护社区秩序等。

2.工作内容

（1）负责社区住户的入住、退住手续办理；

（2）负责社区公共区域的安全巡逻和卫生清洁；

（3）负责社区设施的维护和管理；

（4）负责处理住户的日常事务和投诉；

（5）完成甲方交办的其他相关工作。

二、聘用期限与待遇

1.聘用期限

本合同聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.工资待遇

乙方月工资为人民币______元，按月支付，具体支付日期为每月______日。

乙方享有国家法定节假日、年假等休假待遇。

三、工作地点与时间

1.工作地点

乙方应在甲方指定的智能社区内工作。

2.工作时间

乙方每日工作时间不少于______小时，具体工作时间由甲方安排。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

双方可协商一致解除本合同。如乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除本合同。

2.违约责任

任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方履行合同约定的职责。

有权根据社区管理需要调整乙方的岗位职责和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和保障，包括但不限于住宿、工作设备等。

保障乙方的合法权益，按照合同约定支付工资和福利。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得甲方提供的培训和发展机会。

有权对甲方的工作提出合理建议和意见。

义务：

遵守甲方制定的规章制度，服从甲方的工作安排。

维护社区的和谐稳定，积极处理住户的合理诉求。

六、工作考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于工作态度、工作效率、服务质量等。

2.奖惩措施

对于表现优秀的乙方，甲方将给予奖励，如奖金、晋升等。

对于工作表现不佳或违反规章制度的乙方，甲方将进行相应的处罚，如警告、降职等。

七、合同终止与续签

1.合同终止

本合同期满后，如双方无续签意愿，合同自然终止。

如乙方因个人原因提出离职，应提前______个工作日向甲方提出书面申请。

2.合同续签

如双方同意续签合同，应在合同期满前______个工作日内达成书面协议。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方个人信息、工作安排以及其他机密信息（包括但不限于住户信息、工作计划等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、合同生效与有效期

1.生效

本