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2025年广西百色干部学院招聘编外工作人员(8人)笔试备考试题
第一部分单选题(80题)
1、处理冲突策略中最有效的方法是()。
A.去异求同
B.解决问题
C.冷处理
D.回避问题
【答案】:B
【解析】处理冲突时,去异求同往往只是暂时掩盖了差异,没有真正解决冲突的根源;冷处理是把问题搁置,可能会使问题随着时间积累变得更复杂;回避问题同样是对冲突采取逃避态度,无法从根本上解决矛盾。而解决问题是直接面对冲突的根源,通过分析和沟通等方式找出解决办法,这是最能有效化解冲突的途径,所以最有效的方法是解决问题。
2、职位分类的标准不包括以下哪个方面?()
A.工作与资格之间的关系
B.工作与报酬之间的关系
C.资格与报酬之间的关系
D.能力与报酬之间的关系
【答案】:D
【解析】职位分类是将各种工作按照其工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等因素进行分类。工作与资格之间的关系是职位分类的重要方面,不同职位对资格条件有不同要求,以此区分不同职位类别;工作与报酬之间的关系也是职位分类需要考虑的,不同工作的价值和难度不同,报酬也会有所不同,通过这种关系来合理划分职位等级;资格与报酬之间的关系同样在职位分类范畴内,具备不同资格的人员对应不同报酬水平,可明确职位层次。而能力与报酬之间的关系受个人能力发挥、绩效表现等多种主观因素影响,不是职位分类的标准,职位分类更侧重于工作本身属性以及工作与资格、报酬的客观联系。所以答案是能力与报酬之间的关系。
3、为确保马拉松比赛顺利开展,某市公安局决定在比赛期间对本市部分道路和区域实施临时交通管制措施,现拟发文公布相关信息。应采用的文种是()。
A.通告
B.决定
C.通报
D.公告
【答案】:A
【解析】该题主要考查对不同公文文种适用范围的理解。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。公安局对本市部分道路和区域在马拉松比赛期间采取临时交通管制措施,这是在本市这个一定范围内需要让相关人员知晓并遵守的事项,使用通告是合适的。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项,此情景并非是对重要事项作出决策部署等,所以不适用决定。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,与公布交通管制措施这一目的不符,不适用通报。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项,而本市部分道路和区域的交通管制措施并非面向国内外的重大事项,所以不适用公告。因此应采用的文种是通告。
4、成语典故“城门失火,殃及池鱼”体现了下列哪种经济学原理()。
A.机会成本
B.完全垄断
C.负外部效应
D.边际效用递减
【答案】:C
【解析】“城门失火,殃及池鱼”意思是城门着火,大家都到护城河取水灭火,水用完了,鱼也死了,比喻因受连累而遭到损失或祸害,反映了个体行为对外部产生了负面影响。机会成本是指企业为从事某项经营活动而放弃另一项经营活动的机会,或利用一定资源获得某种收入时所放弃的另一种收入,“城门失火,殃及池鱼”未体现放弃其他选择的机会成本概念。完全垄断是指在市场上没有竞争者,由一家企业完全控制一个广阔市场的状态,这与“城门失火,殃及池鱼”所表达的含义毫无关联。负外部效应是指某个经济行为个体的活动使他人或社会受损,而造成负外部性的人却没有为此承担成本,“城门失火,殃及池鱼”中城门失火这一行为给池鱼带来了损害,体现了负外部效应。边际效用递减是指在一定时间内,在其他商品的消费数量保持不变的条件下,当一个人连续消费某种物品时,随着所消费的该物品的数量增加,其总效用虽然相应增加,但物品的边际效用(即每消费一个单位的该物品,其所带来的效用的增加量)有递减的趋势,此原理与“城门失火,殃及池鱼”的情境不相符。所以该题体现的经济学原理是负外部效应。
5、下列有关报告撰写的说法不正确的是()。
A.情况报告应交代事件的起因或基本情况
B.常以“现将相关情况报告如下”等惯用语承启下文
C.报告的结束语常用“特此报告”
D.情况叙述后可针对问题向上级单位提出请求
【答案】:D
【解析】报告是向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文,目的在于为上级机关提供信息、了解下情,一般不需要上级机关回复。所以情况叙述后不能针对问题向上级单位提出请求,这种做法不符合报告的性质和用途。而情况报告通常要交代事件的起因或基本情况,在行文时常以“现将相关情况报告如下”等惯用语承启下文,报告的结束语也常用“特此报告”。因此说法不正确的是情况叙述后可针对问题向上级单位提出请求。
6、下列不属于固定成本的是()。
A.土地租金
B.折旧
C.财产税
D.营业税
【答案】:D
【解析】本题考查固定成本的概念及相关费用的判断。固定
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