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2025年度IT程序员信息安全保密协议范本资源

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处工作期间的信息安全保密事宜，达成如下协议：

一、保密信息范围

1.甲方公司的商业秘密，包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密等；

2.甲方公司的客户信息、合作伙伴信息、供应商信息等；

3.甲方公司的研发成果、产品原型、设计方案等；

4.甲方公司的内部管理制度、组织架构、财务状况等；

5.其他甲方公司要求乙方保密的信息。

二、保密义务

1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方公司的保密规定，对甲方公司的保密信息负有保密义务；

2.乙方离职后，仍应遵守本协议约定的保密义务，不得泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息；

3.乙方在甲方工作期间及离职后，不得自行或与他人共同实施、传播、使用或允许他人使用甲方的保密信息，损害甲方公司的利益。

三、保密措施

1.乙方应采取必要措施，确保甲方公司的保密信息不被泄露，包括但不限于：

（1）对甲方公司的保密信息进行分类管理，明确保密等级；

（2）对知悉保密信息的人员进行保密培训，提高其保密意识；

（3）采取物理、技术、管理等措施，防止保密信息被非法获取、泄露、篡改或损毁；

2.乙方应按照甲方公司的要求，对保密信息进行加密、脱密等处理。

四、保密期限

1.本协议的保密期限为乙方在甲方工作期间及离职后三年；

2.保密期限自乙方签署本协议之日起计算。

五、违约责任

1.乙方违反本协议约定，泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任；

2.乙方违反本协议约定，泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于：

（1）赔偿甲方因此遭受的损失；

（2）支付甲方为制止侵权行为所支付的合理费用；

（3）承担其他违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效；

2.本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（用人单位）：_________

乙方（员工）：_________

签订日期：____年____月____日