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- 2025-06-08 发布于河南
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自考专业(人力资源管理)考前冲刺练习题
考试时间:90分钟;命题人:教研组
考生注意:
1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟
2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。
第I卷(选择题80分)
一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)
1、(单选题)“危机经常成为组织的一个转折点”,这句话出自()
A.威廉·班尼特
B.迈克尔·里杰斯特
C.托马斯·伯克兰
D.斯蒂文·芬克
正确答案:B
2、(单选题)舆论学者艾尔贝格认为意见是
A.态度形成的基础
B.行为的准备状态
C.心理向行为过渡的临界点
D.态度的语言表达
正确答案:D
3、(单选题)关于综合计算工时的表述中,正确的是()
A.综合计算工时需劳动部门批准
B.适用于一般劳动者
C.总实际工作时间不固定
D.节假日安排工作不属于加班
正确答案:A
4、(单选题)美国学者卡特利普和森特认为公关是一种
A.管理功能
B.传播职能
C.一门艺术
D.形象职能
正确答案:A
5、(单选题)陆某自行提供健康检查报告入职H煤矿。工作3个月后离开时被诊断为职业病。H煤矿主张陆某以欺骗手段入职,双方劳动关系无效。针对本案,下列说法错误的是
A.对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前的职业健康检查,是用人单位的法定义务
B.用人单位可以对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前的职业健康检查
C.陆某患职业病是事实,H煤矿应承担工伤保险责任
D.陆某以欺骗手段入职,劳动合同无效
正确答案:B
6、(单选题)从“所有的人都是要死的”和“张三是人”这两个命题推导出“张三会死”这个新命题,这体现了社会研究的科学逻辑中的()
A.演绎推理原则
B.经验归纳原则
C.假设一检验原则
D.抽样一推理原则
正确答案:A
7、(单选题)领导者的法治观念的实质是()
A.对法律精神和法治价值的认同与贯彻
B.对领导主观能动性超越法律的认同和贯彻
C.倡导法律的工具性价值
D.倡导严刑峻法
正确答案:A
8、(单选题)在劳动法律关系体现的意志因素中,居于主导地位的是()
A.当事人意志
B.劳动者意志
C.用人单位意志
D.国家意志
正确答案:D
9、(单选题)在企业管理中,劳动定额的直接作用一是组织生产,二是()
A.调控生产进度
B.为控制成本提供依据
C..组织员工培训
D.组织分配
正确答案:D
10、(单选题)下列选项中,指标数值大小与时间长短成正比的是()
A.平均数
B.相对数
C.时点指标
D.时期指标
正确答案:D
11、(单选题)很多单位出现“一把手”腐败,从领导体制上看,主要原因是()
A.经费太多
B.权力过分集中
C.权责不对等
D.个人修养太差
正确答案:B
12、(单选题)认为可以通过控制外部刺激达到调节人的行为之目的的激励理论是()
A.期望理论
B.强化理论
C.公平理论
D.挫折理论
正确答案:B
13、(单选题)下列四种筹资方式组合中,所有筹资活动均为间接融资的是()
A.银行贷款、赊购商品和发行股票
B.银行贷款、预收货款和发行债券
C.发行债券、租赁融资和拖欠应付款
D.从非金融机构借款、银行贷款和分期付款
正确答案:D
14、(单选题)公共关系沟通中主观随意性最突出的一种沟通形式是
A.言语沟通
B.身体语言
C.非言语沟通
D.情态语言
正确答案:A
15、(单选题)对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了辩,从而研究其心理活动发展变化整个过程的一般规律的研究方法,是管理心理学研究方法中的
A.观察法
B.个案研究法
C.调查研究法
D.实验法
正确答案:B
16、(单选题)公共关系对公关人员能力的最基本要求是()
A.良好的组织能力
B.健全的思维和谋划能力
C.敏锐的观察能力
D.能写会说
正确答案:D
17、(单选题)当组织与环境发生某种冲突时,为了摆脱被动局面,应采取的公关活动方式是
A.建设型公关
B.防御型公关
C.进攻型公关
D.矫正型公关
正确答案:C
18、(单选题)下列社会关系中,属于劳动法调整的是()
A.国家机关与公务员之间的关系
B.公司中劳动者之间的关系
C.个体经济组织与其雇佣的帮工之间的关系
D.律师协会与律师之间的关系
正确答案:C
19、(单选题)有一幅对联,上联是“你开会我开会大家都开会”,下联是“你发文我发文大家都发文”,横批
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