原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年IT程序员离职保密及竞业限制协议模板
甲方（公司名称）：________________________
地址：________________________
法定代表人：________________________
乙方（员工姓名）：________________________
职位：________________________
入职日期：________________________
离职日期：________________________
鉴于甲方与乙方之间存在劳动合同关系，现双方就乙方离职后的保密及竞业限制事宜达成如下协议：
第一条保密条款
1.1乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方及其关联公司、客户、合作伙伴的商业秘密、技术秘密、管理秘密、客户信息、市场信息等负有保密义务。
1.2乙方应采取合理措施，确保保密信息的安全，不得以任何方式泄露、使用、复制、传播或允许他人获取保密信息。
1.3乙方离职后，仍应继续履行保密义务，不得在离职后从事与甲方业务相同或相近的行业，或加入与甲方有竞争关系的公司。
第二条竞业限制条款
（1）乙方离职后，在离职后__年内，不得在甲方所在地区从事与甲方业务相同或相近的行业。
（2）乙方离职后，不得加入与甲方有竞争关系的公司，或为与甲方有竞争关系的公司提供技术支持、咨询服务等。
2.2甲方在乙方离职后，应向乙方支付竞业限制补偿金。竞业限制补偿金的支付标准如下：
（1）乙方离职前12个月的平均工资为计算基数。
（2）竞业限制补偿金每月支付，支付期限为离职之日起至竞业限制期满之日止。
（3）竞业限制补偿金的支付方式为银行转账，乙方应在收到支付通知后__个工作日内办理相关手续。
第三条违约责任
（1）乙方应立即停止违约行为，并赔偿甲方因违约所造成的损失。
（2）乙方应支付违约金，违约金为竞业限制补偿金总额的__倍。
3.2甲方违反竞业限制补偿金支付义务，应向乙方支付违约金，违约金为竞业限制补偿金总额的__倍。
第四条其他条款
4.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__年。
4.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
4.3本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（公司名称）：________________________
法定代表人（签字）：________________________
签订日期：________________________
乙方（员工姓名）：________________________
签订日期：________________________
文档评论（0）