2025年自考专业(人力资源管理)高频难、易错点题（轻巧夺冠）附答案详解.docxVIP

自考专业(人力资源管理)高频难、易错点题

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题80分）

一、单选题（20小题，每小题3分，共计60分）

1、（单选题）要浏览当前视图的结构()

A.用LISTSTRUCTUR命E令

B.用表设计器

C.用视图设计器

D.不支持

正确答案：A

2、（单选题）纵向扩大员工的工作，增加员工在工作计划、决策参与、进度控制、考评奖励方面的内容，使其介入到工作的管理中，增大其工作自主性，获得成就感、责任感和满足感。这是（）

A.工作职务轮换

B.工作扩大化

C.工作丰富化

D.弹性工作

正确答案：C

3、（单选题）卢梭索将员工心理契约分为4种类型。其中，心理契约时间长、绩效要求不明的是（）

A.交易型

B.过渡型

C.平衡型

D.关系型

正确答案：D

4、（单选题）在公关传播领域，“此时无声胜有声”属于（）

A.实体传播

B.虚拟传播

C.电波传播

D.非语言传播

正确答案：D

5、（单选题）被称为研究报告“骨架”的是（）

A.报告的主题

B.报告的材料

C.报告的提纲

D.报告的结论

正确答案：C

6、（单选题）学校利用校庆进行广泛的社会宣传，这一活动本身表明它重视塑造自己的

A.文化形象

B.产品形象

C.社区形象

D.环境形象

正确答案：A

7、（单选题）Internet开始于____，前身是美国国防部的ARPAnet

A.1932年

B.1964年

C.1953年

D.1969年

正确答案：D

8、（单选题）数据库管理系统常见的3种数据模型是()

A.网状、关系和语义

B.层次、关系和网状

C.环状、层次和关系

D.网状、键状和层次

正确答案：B

9、（单选题）某电冰箱生产企业对A城市的100户居民进行市场需求调查，其中2008年准备更换电冰箱的用户30家，A市居民有30万户，则A市今年电冰箱的市场需求量约为（）

A.9万（台）

B.8万（台）

C.10万（台）

D.7万（台）

正确答案：A

10、（单选题）霍桑实验的第四阶段是

A.工作物理环境实验

B.职工福利措施实验

C.态度和意见调查

D.团体行为的观察研究

正确答案：D

11、（单选题）下列不属于间接观察的是？

A.磨损测量

B.累计物测量

C.行为标志观察

D.参与观察

正确答案：D

12、（单选题）因环境污染损害赔偿提起诉讼的时效期间为()；

A.1

B.2

C.3

D.4

正确答案：C

13、（单选题）组织最重要的基本目标公众是（）

A.内部公众

B.社区公众

C.顾客公众

D.媒介公众

正确答案：A

14、（单选题）根据劳动合同法的规定，在经济性裁员中下列人员可以被裁减的是（）

A.管理层人员、技术骨干和劳动模范

B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的员工

C.在孕期、产期、哺乳期内的女职工

D.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的员工

正确答案：A

15、（单选题）在西方管理心理学中的人性假设与管理理论发展的过程中，其中自我实现人假设的代表人物是（）

A.韦伯

B.梅奥

C.马斯洛

D.摩尔斯

正确答案：C

16、（单选题）事物的个别属性在人脑中的反映，它是最简单的心理现象，但它保证了机体与环境的信息平衡，是一切较高级、较复杂的心理现象的基础。它是（）

A.知觉

B.感觉

C.印象

D.归因

正确答案：B

17、（单选题）关于实地观察，下列说法正确的是？

A.能够对情景和条件进行严格控制

B.研究结果不受个人倾向的影响

C.具有更大的研究弹性

D.研究结果有较高的可重复验证性

正确答案：

18、（单选题）领导者政治人格的核心内容是()

A.领导权力

B.领导观念

C.政治纪律

D.政治责任感

正确答案：D

19、（单选题）下列关于劳动就业特征的说法，错误的是（）

A.年满16周岁的公民才具有劳动就业的资格

B.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入

C.劳动就业必须是出自公民的自愿

D.劳动就业中的劳动不以合法为前提

正确答案：D

20、（单选题）古语云：书到用时方恨少，事非经过不知难。这表明领导者提高素质的重要方法是()

A.教育和培训

B.学习和实践

C.探索和创新

D.反思和总