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2022年2月垫江县税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、继深圳14名“公安干警”被曝公款聚食娃娃鱼并围殴记者之后，深圳警方下达了一则“通知”，规定各单位严禁以任何形式组织聚餐，严禁各种名义的联谊聚餐，严禁以任何借口、名义、方式巧立名目发放补贴，分局领导及民警在办理婚丧嫁娶等事宜的宴请前必须经分局纪委审批。对此通知,你有什么看法?

【答案】：深圳警方下达的这则“通知”具有很强的针对性和必要性，是严肃纪律、树立警方良好形象的重要举措。此前“公安干警”公款聚食娃娃鱼并围殴记者的事件影响极其恶劣，严重损害了公安队伍形象和公信力。此“通知”多管齐下，严禁组织聚餐、联谊聚餐，防止借聚餐之名行公款消费之实；严禁巧立名目发放补贴，杜绝违规福利；婚丧嫁娶宴请需纪委审批，避免大操大办、借机敛财。这既体现了对不良风气的零容忍，又能规范干警行为，从源头上预防腐败和违规违纪行为的发生。为确保“通知”落实，应加强监督检查，建立长效机制，对违反规定的行为严肃问责，以实际行动让民众看到警方改进作风的决心，提升公安队伍在群众心中的形象和口碑。

【解析】深圳警方的通知无疑有着痛下决心的决断之意，既向内部下达了铁规禁令，又向社会传递了汲取教训、重整形象的信息，这种正视问题、解决问题的姿态应得到警界内外的理解。但这项禁令将所有基层民警原本属于正常权利的聚会、聚餐一概禁止，甚至将普通民警的行为准则与分局领导应遵守的规矩绑定在一起，不免有几分矫枉过正之嫌。首先，剥夺了基层民警的合法权利。正常的聚餐、联谊原本是个人的自由，况且基层民警大多在执勤第一线，总有不能正常就餐的时候，禁止一切聚会、聚餐等无疑是一种“一刀切”的管理方法，虽然省心，却牺牲普通民警合法权利，也在某种程度上超越了行政权力的干预范围。其次，莫须有的禁令使纪律的初衷变了味。“娃娃鱼饭局”事件中的“公安干警”主要是深圳警界官员，因此更应针对官员制定纪律，而不是普通民警。领导干部有领导干部的特殊要求，干部中还有一些人不能达到标准，却要求没有犯错的普通民警执行与领导干部一样的纪律标准，不仅将莫须有的禁令强加给普通民警，也容易挫伤普通民警的工作热情，引发抵触情绪。这样的规定更容易引起外界对民警队伍的误解，使原本具有良好初衷的规定最终变了味。最后，通知本身的关注点并不合理。“娃娃鱼饭局”事件真正引人关注的不是领导干部聚在一起吃了顿饭，而是个别干警吃饭时把门设岗、玩弄纪律的态度，违反法纪仍然认为“我的地盘我做主”的权力乱用，以及面对媒体监督公然动手的枉法与野蛮。然而“通知”没有针对这些内容作规定，反而将重点放在“禁止聚餐”上，剥夺普通民警“吃饭”的自由，显然不合理。要杜绝此类事情再次发生，相关部门痛定思痛的态度重要，在“纪律”设定上下功夫也同样重要。应做到分清责任、科学制定、合理约束。领导犯了错就要领导负责，不能因为少数领导的错误就“几人生病、全体服药”。同时，相关部门更应针对问题本身采取对策，有违法就惩治违法，有态度问题就思想教育，不能“一刀切”地处理问题。只有这样，才能避免此类矫枉过正的“纪律”再次出现。

2、你刚进单位，工作中你的一个构思自己觉得不错，但领导说不行，放到讨论会上大多数人也不赞同，你怎么办?

【答案】：如果遇到这种情况，我会保持平和心态，虚心接受领导和同事的意见。首先，重新审视自己的构思，分析领导和多数同事不赞同的原因，是思路方向有误，还是细节考虑欠缺。然后，主动请教领导和那些持不同意见的同事，诚恳地请他们指出构思中的问题，认真记录并深入理解他们的建议。结合所获反馈，对构思进行全面修改和完善。在修改后，再次找合适的时机，将优化后的方案呈现给领导和同事，争取得到认可。若仍未通过，继续调整，以推动工作高质量开展。

【解析】刚进单位，我能够发挥自己的主观能动性想到一个新的构思，说明我喜欢思考，值得肯定，但构思没有得到领导和其它同事的认同，说明我的想法还不够成熟，需要踏下心来，以更加务实努力的态度投入到工作中，虚心向他人学习，以不断提升自己的综合能力。首先，我不会因领导和同事的不赞同而心灰意冷或妄自菲薄，我会认识到，自己刚进单位经验尚不丰富，提出的构思虽然新颖，但可能还存在许多问题。领导站在大局层面考虑问题，同事比我工作经验更丰富，他们不赞同我一定是有原因的，我作为一名新人，还有许多需要学习和改进的地方。其次，我会主动反省自己所提出的构思有什么问题，多向领导和有经验的同事请教，看我的想法是过于片面、观点谬误，还是脱离实际、难以落实。对于构思中存在的问题，我要认真对待，因为这可能也是我日常工作中会犯的错误，需要我引以为戒。再次，在接下来的工作中，我会更加踏实努力，勤学好问，积累经验的同时善于总结规律，完成具体任务的同时不忘理论学习，将实践和理论两种途径结合起来，磨练自己的业务素质，提升自己的