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2025年安全工程师真题答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有以下哪项责任？

A.直接责任

B.间接责任

C.全面责任

D.部分责任

2.安全生产事故调查应当遵循的原则不包括以下哪项？

A.实事求是

B.客观公正

C.及时有效

D.推卸责任

3.下列哪项不是安全生产事故隐患排查治理的主要内容？

A.事故隐患的识别

B.事故隐患的评估

C.事故隐患的报告

D.事故隐患的隐瞒

4.根据《职业病防治法》，用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测，并公布检测结果，其周期为：

A.每年一次

B.每两年一次

C.每三年一次

D.每五年一次

5.安全生产监督管理部门对生产经营单位进行监督检查时，以下哪项行为是不被允许的？

A.提出整改意见

B.责令停产整顿

C.收取检查费用

D.责令限期改正

6.以下哪项不是安全生产事故应急救援的基本任务？

A.立即组织抢救

B.保护事故现场

C.及时报告事故情况

D.隐瞒事故真相

7.根据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品的生产、储存、使用单位应当建立以下哪项制度？

A.安全生产责任制度

B.职业健康检查制度

C.危险化学品登记制度

D.环境影响评价制度

8.以下哪项不是特种作业人员必须具备的条件？

A.年满18周岁

B.身体健康

C.有犯罪记录

D.经过专门培训

9.根据《消防法》，以下哪项不是单位消防安全责任人应当履行的职责？

A.组织制定消防安全操作规程

B.组织实施防火检查、巡查

C.组织对火灾隐患进行整改

D.组织火灾事故的调查处理

10.以下哪项不是安全生产标准化建设的内容？

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产操作规程

D.员工工资发放制度

答案：

1.C

2.D

3.D

4.A

5.C

6.D

7.C

8.C

9.D

10.D

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪些属于安全生产事故隐患？

A.机械设备的防护装置缺失

B.员工未按规定佩戴劳动防护用品

C.危险化学品储存不当

D.员工工资发放不及时

2.安全生产事故调查报告应当包括以下哪些内容？

A.事故发生的时间、地点

B.事故发生的经过和事故报告

C.事故造成的人员伤亡和直接经济损失

D.事故发生的原因和事故性质

3.以下哪些属于特种作业？

A.高空作业

B.电工作业

C.焊接作业

D.办公室文员工作

4.以下哪些是用人单位在职业病防治中应当履行的职责？

A.建立职业病防治责任制

B.为劳动者建立职业健康监护档案

C.定期组织职业健康检查

D.为劳动者提供必要的个人防护用品

5.以下哪些属于安全生产监督管理部门的职责？

A.对安全生产工作实施综合监督管理

B.组织指导和协调安全生产应急救援工作

C.指导协调和监督重大危险源的管理

D.组织安全生产事故的调查处理

6.以下哪些是危险化学品事故应急救援的基本任务？

A.立即组织抢救

B.及时控制危险源

C.保护事故现场

D.组织事故调查

7.以下哪些属于安全生产事故隐患排查治理的主要内容？

A.事故隐患的识别

B.事故隐患的评估

C.事故隐患的监控

D.事故隐患的消除

8.以下哪些是特种作业人员必须具备的条件？

A.年满18周岁

B.身体健康

C.有犯罪记录

D.经过专门培训

9.以下哪些属于消防安全责任人应当履行的职责？

A.组织制定消防安全操作规程

B.组织实施防火检查、巡查

C.组织对火灾隐患进行整改

D.组织火灾事故的调查处理

10.以下哪些是安全生产标准化建设的内容？

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产操作规程

D.员工工资发放制度

答案：

1.ABC

2.ABCD

3.ABC

4.ABCD

5.ABCD

6.ABCD

7.ABCD

8.ABD

9.ABC

10.ABC

三、判断题（每题2分，共10题）

1.特种作业人员必须经过专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。（对）

2.生产经营单位可以委托不具备安全生产条件的单位或者个人从事危险物品的生产、经营、储存活动。（错）

3.职业病诊断应当由取得职业病诊断资质的医疗卫生机构进行