2023年2月河南省税务系统遴选面试真题带题目详解.docx

2023年2月河南省税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、大雁成“人”字形飞，相同的能量下，群飞能够比单独飞多飞70％的路程，对此你怎么看?

【答案】：在现实生活中,我们可以看到大雁在飞行中以“人”字方式编队,科学家的研究表明编队飞行能产生一种空气动力学的作用,一群编成“人”字队形飞行的大雁,要比具有同样能量而单独飞行的大雁多飞70%的路程,也就是说,编队飞行的大雁能够借助团队的力量飞得更远。这就是著名的“雁行理论”。首先,雁行理论给我们最大的启示就是团队合作的力量。我在上学的过程中对此体会最深的就是军训的时候,我们一个班10个人,为了完成好任务大家必须通力合作。记得当时列队时经常唱的歌曲就是《团结就是力量》,当时真实感受到了团结的重要、团队的重要。其次,大雁的事例也向我们说明了每只雁的重要性。试想如果每只雁都消极怠工不奋力飞行的话,那么“人”字形的队形恐怕难以形成,也不会产生协同效应,不能达到多飞行70%路程的结果。只有每只雁在自己的位置上认真飞行,尽职尽责,整个团队才能飞得更高、飞得更远。每个成员都努力的团队一旦形成合力,就会更加的团结、高效。第三,角色互补的重要。据我了解大雁在飞行中头雁一旦疲劳就会由别的大雁替换,这样就保证了队伍整体的飞行,也锻炼了其他大雁的能力。我们在工作中同事之间也要形成相互帮助的风尚,同时从管理上设定跨部门、同事间的互补,这对保持团队的战斗力至关重要。答题思路是：正面解释+启示+结合现代管理学知识。

【解析】本题是一道综合分析题，破题点在于对“大雁成‘人’字形飞，相同能量下群飞比单独飞多飞70％路程”这一现象进行多维度分析，从团队合作、个体作用、角色互补等方面展开，并结合现代管理学知识阐述启示。现象解释大雁以“人”字方式编队飞行，能产生空气动力学作用，借助团队力量，使编成“人”字队形飞行的大雁比单独飞行的大雁多飞70%的路程，此为著名的“雁行理论”。启示分析团队合作：雁行理论充分彰显了团队合作的强大力量。团队合作能够整合各方资源和优势，实现优势互补，从而创造出远超个体力量简单相加的效果。例如在工作中，一个项目往往需要不同专业领域的人员协同合作，共同攻克难题，推动项目顺利进行。就像军训时一个班的同学为了完成任务通力合作，深刻体会到了团结的重要性，通过团队协作达成了个体难以实现的目标。个体责任：每只大雁在团队中都起着不可或缺的作用。若个别大雁消极怠工，“人”字形队形难以形成，也就无法产生协同效应。这表明团队中的每个成员都应在自己的岗位上认真履行职责，积极发挥作用，只有全体成员都努力付出，整个团队才能实现高效运作，达成更高的目标。角色互补：大雁飞行时头雁疲劳会由其他大雁替换，这保证了队伍整体飞行，同时也锻炼了其他大雁的能力。在工作中，同事之间应形成相互帮助的良好风尚，组织管理上要注重设定跨部门、同事间的互补机制。通过角色互补，不仅可以提升团队的整体战斗力，还能促进成员的个人成长和发展。现代管理学知识应用在现代管理学中，团队建设和管理是核心内容之一。上述启示与管理学中的团队协作、激励机制、人才培养等理念相契合。企业或组织应注重培养团队合作精神，通过合理的制度设计和激励措施，激发个体的积极性和责任感，同时建立有效的人才培养和交替机制，确保团队的持续发展和稳定运作。综上所述，“雁行理论”为我们在团队合作、个人责任和角色互补等方面提供了深刻的启示，对于我们在工作和生活中如何构建高效团队、实现个人价值具有重要的指导意义。

2、你的好友到你那盖章，但没有按程序来，同时他的领导也给你的领导打了电话。要求尽快盖好章，你怎么办?

【答案】：(1)听取领导意见,服从领导安排;(2)如果领导表示仍要按程序来办的话,我会向我的好友表示歉意,同时帮他一起按照程序盖章,因为我对本单位比较熟悉,盖章用的时间相对会短一些。答题思路是：保持冷静+分情况对待+解决问题。此题考察了考生处理实际问题的能力和沟通的能力。公务员要有较强的法律意识、规则意识、法制观念；忠实遵守宪法、法律和法规，按照法定的职责权限和程序履行职责、执行公务。先向领导请示，听取领导意见，服从领导安排，如领导同意，则先盖好章，后面再及时联系好友补齐手续。如果领导表示仍按程序来办，则我会向好友表示歉意，同时帮他一起按照程序盖章，因为我对单位比较熟悉，时间相对会短一些

【解析】本题是一道公务员面试中的应急应变类题目，主要考察考生处理实际问题以及沟通协调的能力，重点体现考生的法律意识、规则意识和法制观念，以及是否能按照法定职责权限和程序履行公务。题干分析题干描述了一个较为棘手的工作场景：好友来盖章却未按程序进行，且其领导已联系了自己的领导并要求尽快盖章。这就需要考生在尊重领导意见、遵循单位规定和维护与好友关系之间找到