2025年甘肃省大数据中心招聘工作人员笔试参考题库完整答案详解.docx

2025年甘肃省大数据中心招聘工作人员笔试参考题库

第一部分单选题(50题)

1、9月6日，第32届国际航空科学大会于当日在（）举行，该大会由国际航空科学理事会主办，中国航空学会承办。

A.北京

B.广州

C.上海

D.杭州

【答案】：C

【解析】该题围绕第32届国际航空科学大会的举办地点进行考查。第32届国际航空科学大会于9月6日举行，此会议由国际航空科学理事会主办、中国航空学会承办，其举办地点是北京。所以正确答案是北京。

2、法治是以民主政治与市场经济为基础，以（）为核心的一种治理国家的方略。

A.良法之治

B.法律至上

C.权利本位

D.人人平等

【答案】：B

【解析】法治是以民主政治与市场经济为基础的一种治理国家的方略，其核心是良法之治。良法是善治之前提，只有符合社会发展规律、体现人民意志、保障人民权益的良法，才能为法治奠定坚实基础，进而实现对国家的有效治理。而法律至上强调的是法律在社会中的最高权威地位；权利本位侧重于强调权利在法律体系中的核心地位；人人平等主要是从法律适用和社会公平的角度，强调在法律面前每个人的地位平等。这几个方面虽都是法治的重要理念和特征，但并非法治作为一种治理国家方略的核心。故本题应选以良法之治为核心。

3、暴雨预警信号分为四个等级，其中最高等级的预警信号是（）。

A.黄色

B.红色

C.蓝色

D.橙色

【答案】：B

【解析】暴雨预警信号分四级，分别以蓝色、黄色、橙色、红色表示，其中红色为最高级别预警信号。所以该题应选择预警信号级别最高的红色。

4、我国人口最多的少数民族是（）。

A.朝鲜族

B.蒙古族

C.壮族

D.回族

【答案】：C

【解析】本题考查我国少数民族人口数量相关知识。在我国众多少数民族中，壮族人口数量最多。朝鲜族、蒙古族和回族的人口数量均少于壮族。所以本题正确答案是壮族。

5、工作中的介绍顺序应（）。

A.以职位的高低，资历的深浅来决定

B.以随机抽选决定

C.以利益关系决定

D.以姓氏、性别来决定

【答案】：A

【解析】工作中的介绍顺序通常应遵循一定的社交礼仪和职场规范。以职位的高低、资历的深浅来决定介绍顺序，符合职场的层级和尊重原则，能体现对上级、前辈的尊重，有助于维护良好的职场秩序和人际关系。以随机抽选决定介绍顺序缺乏逻辑性和规范性，不能很好地体现职场中的尊重和秩序。以利益关系决定介绍顺序违背了公平公正的职场原则，容易导致人际关系的功利化。以姓氏、性别来决定介绍顺序，不能适应工作场景中专业和层级的特点，在工作场合中不具有普遍适用性。所以工作中的介绍顺序应以职位的高低、资历的深浅来决定。

6、改革开放以来，公有制经济和非公有制经济、国有企业和民营企业已形成优势互补、相互支撑的格局。公有制和非公有制经济（）。

A.都是社会主义经济制度的基础

B.都是社会主义市场经济体制的根基

C.在国民经济中具有同等的地位

D.都是我国经济社会发展的重要基础

【答案】：D

【解析】本题主要考查公有制和非公有制经济的地位。社会主义经济制度的基础是生产资料公有制，非公有制经济并不是社会主义经济制度的基础，所以该关于二者地位的表述不正确。社会主义市场经济体制的根基是公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，并非公有制和非公有制经济本身，所以此表述错误。公有制经济和非公有制经济在国民经济中的地位并不相同，公有制经济是国民经济的主体，国有经济起主导作用；非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分。二者在市场竞争中地位平等，但在国民经济中的地位有主次之分，所以“具有同等地位”的表述不对。公有制经济和非公有制经济都是社会主义市场经济的重要组成部分，都是我国经济社会发展的重要基础，这一表述正确。综上，正确答案是公有制和非公有制经济都是我国经济社会发展的重要基础。

7、县级以上人民政府扶贫开发机构应依托国家扶贫开发信息管理系统，建立并完善精准扶贫（）。有关部门需协助提供精准扶贫所需信息，扶贫对象应如实提供相关信息，不得隐瞒或虚报。

A.数据库

B.台账

C.档案

D.名单

【答案】：B

【解析】首先来分析题目，题目描述的是县级以上人民政府扶贫开发机构依托国家扶贫开发信息管理系统，要建立和完善精准扶贫的某种形式，同时说明了有关部门、扶贫对象在信息提供方面的要求。接下来分析各选项。“数据库”通常是指按照数据结构来组织、存储和管理数据的仓库，重点在于数据的存储和管理，它强调数据以特定的技术形式存在于计算机系统中，对于精准扶贫工作而言，仅建立数据库不能很好地体现对扶贫对象具体信息的有序记录和动态管理，不太符合精准扶贫工作中对信息系统性、针对性管理的要求。“台账”是一种明细记录表，它能够清晰地记录各项具体信息，并且可以随时进行更新和调整，在