VaR模型赋能股票期权激励机制：理论、应用与创新.docx

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2025-06-17 发布于上海
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VaR模型赋能股票期权激励机制：理论、应用与创新

一、引言

1.1研究背景与意义

在现代企业的运营与发展进程中，为有效解决委托代理问题，协调股东与管理层之间的利益关系，股票期权激励机制应运而生并得到了广泛应用。股票期权激励赋予企业员工在特定时期内，以预定价格购买公司股票的权利。这种机制将员工的个人利益与公司的长期发展紧密相连，当公司业绩提升、股价上涨时，员工可行权获利，这无疑极大地激发了员工的工作积极性与创造力，促使他们更加关注公司的长远发展，进而为公司创造更高的价值。从实践来看，许多知名企业如苹果公司，其管理层与核心员工持有大量股票期权，这些期权激励促使他们全力投入工作，推动苹果在产品创