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2025年河南特岗考试真题答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.河南特岗教师招聘考试是由哪个部门组织的？

A.教育部

B.河南省教育局

C.人力资源和社会保障部

D.国家公务员局

答案：B

2.特岗教师的招聘对象不包括以下哪类人员？

A.应届毕业生

B.在职教师

C.社会人员

D.退役军人

答案：D

3.特岗教师的聘任期一般为几年？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

答案：C

4.下列哪项不是特岗教师的职责？

A.教学工作

B.学生管理

C.学校行政管理

D.家长沟通

答案：C

5.特岗教师的工资待遇由哪级财政承担？

A.国家财政

B.省级财政

C.市级财政

D.县级财政

答案：B

6.特岗教师的招聘流程不包括以下哪项？

A.报名

B.笔试

C.面试

D.体检

答案：D

7.特岗教师的招聘考试中，笔试部分主要考察哪些内容？

A.教育学、心理学

B.语文、数学

C.英语、政治

D.物理、化学

答案：A

8.特岗教师的招聘考试中，面试部分主要考察哪些能力？

A.教学设计能力

B.学科知识掌握

C.语言表达能力

D.以上都是

答案：D

9.特岗教师在聘任期间，以下哪项行为是不被允许的？

A.参加教育培训

B.参与学校管理

C.兼职其他工作

D.参与教研活动

答案：C

10.特岗教师在聘任期间，以下哪项权益是受到保障的？

A.工资待遇

B.社会保险

C.职称评定

D.以上都是

答案：D

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.特岗教师的招聘条件包括以下哪些？

A.具有相应的教师资格证

B.年龄不超过35周岁

C.具有本科及以上学历

D.具有良好的政治素质和道德品质

答案：A、B、C、D

2.特岗教师的招聘流程中，以下哪些是必须完成的？

A.报名

B.笔试

C.面试

E.体检

答案：A、B、C、E

3.特岗教师的职责包括以下哪些？

A.教学工作

B.学生管理

D.家长沟通

E.参与教研活动

答案：A、B、D、E

4.特岗教师的聘任期满后，以下哪些情况可以继续留任？

A.表现优秀

B.学校需要

C.个人意愿

D.以上都是

答案：D

5.特岗教师的工资待遇包括以下哪些？

A.基本工资

B.绩效工资

C.社会保险

D.住房公积金

答案：A、B、C、D

6.特岗教师的招聘考试中，以下哪些是笔试部分的考察内容？

A.教育学

B.心理学

C.学科知识

E.教育法律法规

答案：A、B、C、E

7.特岗教师的招聘考试中，以下哪些是面试部分的考察内容？

A.教学设计能力

B.学科知识掌握

C.语言表达能力

E.组织协调能力

答案：A、B、C、E

8.特岗教师在聘任期间，以下哪些行为是被鼓励的？

A.参加教育培训

B.参与学校管理

C.参与教研活动

E.参与社区服务

答案：A、B、C、E

9.特岗教师在聘任期间，以下哪些权益是受到保障的？

A.工资待遇

B.社会保险

C.职称评定

E.职业发展机会

答案：A、B、C、E

10.特岗教师的招聘考试中，以下哪些是不被允许的行为？

A.作弊

B.替考

C.抄袭

E.携带电子设备进入考场

答案：A、B、C、E

三、判断题（每题2分，共10题）

1.特岗教师的招聘对象包括应届毕业生和社会人员。（对）

2.特岗教师的聘任期一般为2年。（错）

3.特岗教师的职责包括教学工作和学生管理。（对）

4.特岗教师的工资待遇由国家财政承担。（错）

5.特岗教师的招聘考试中，笔试部分不包括教育法律法规。（错）

6.特岗教师的招聘考试中，面试部分不考察教学设计能力。（错）

7.特岗教师在聘任期间，可以兼职其他工作。（错）

8.特岗教师在聘任期间，参加教育培训是不被允许的。（错）

9.特岗教师的聘任期满后，表现优秀可以继续留任。（对）

10.特岗教师的权益包括工资待遇和社会保险。（对）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.请简述特岗教师的招聘流程。

答案：特岗教师的招聘流程包括报名、笔试、面试和体检等环节。

2.特岗教师的聘任期满后，有哪些情况可以继续留任？

答案：特岗教师的聘任期满后，如果表现优秀、学校需要且个人有意愿，可以继续留任。

3.特岗教师的工资待遇包括哪些内容？

答案：特岗教师的工资待遇包括基本工资、绩效工资、