文化管理公司章程范本.docx

PAGE\MERGEFORMAT1/

PAGE\MERGEFORMAT1/NUMPAGES\MERGEFORMAT1

文化管理公司章程范本

第一条名称

本文化管理公司定名为“XX文化管理公司”（以下简称“公司”），英文名称为“XXCultureManagementCo.,Ltd.”。

第二条地址

公司注册地址为：中华人民共和国XX省/市/自治区XX市XX区XX路XX号。

第三条范围

公司主要从事文化产业的管理、策划、咨询、推广等服务，具体业务范围如下：

1.文化艺术活动的组织与策划；

2.文化艺术作品的创作、制作与推广；

3.文化艺术产业的投资与管理；

4.文化艺术交流与培训；

5.文化艺术市场调研与分析；

6.文化艺术项目的评估与咨询；

7.文化艺术产品的研发与销售；

8.文化艺术相关的其他业务。

第四条权益

1.公司股东享有以下权益：

a.按照其所持有的股份份额获得公司利润分配；

b.依法转让其股份；

c.对公司的经营行为进行监督，提出建议或者质询；

d.依照法律、行政法规及公司章程的规定转让、赠与或质押其所持有的股份；

e.公司终止或者清算时，按其所持有的股份份额参加公司剩余财产的分配。

2.公司股东承担以下义务：

a.按照其所认购的股份和入股方式缴纳股金；

b.遵守公司章程；

c.维护公司合法权益；

d.承担公司亏损；

e.法律、行政法规及公司章程规定应当承担的其他义务。

第五条构成

1.公司由以下组成：

a.股东大会：公司最高权力机构，负责决定公司的重大事项；

b.董事会：公司经营决策机构，负责公司日常经营管理工作；

c.监事会：公司监督机构，负责对董事会、高级管理人员进行监督；

d.高级管理人员：包括总经理、副总经理、财务总监等，负责公司具体经营管理工作。

2.公司设立以下部门：

a.策划部：负责公司文化活动的策划与组织；

b.创作部：负责公司文化作品的创作与制作；

c.推广部：负责公司文化产品的推广与宣传；

d.投资部：负责公司文化产业的投资与管理；

e.培训部：负责公司文化艺术交流与培训；

f.市场部：负责文化艺术市场调研与分析；

g.财务部：负责公司财务管理与会计工作；

h.人力资源部：负责公司人力资源管理与招聘工作。

第六条股东大会

1.股东大会是公司的最高权力机构，负责决定公司的重大事项。

2.股东大会分为年度股东大会和临时股东大会。

3.年度股东大会每年至少召开一次，审议公司年度报告、财务报告、利润分配方案等重大事项。

4.临时股东大会可由董事会或监事会提议召开，也可由持有公司股份总额一定比例的股东联名提议召开，审议特定事项。

5.股东大会的召开应当提前通知所有股东，并提供会议议题的详细资料。

6.股东大会的决议应当遵循公平、公正、公开的原则，并符合法律法规和公司章程的规定。

第七条董事会

1.董事会是公司的经营决策机构，对股东大会负责。

2.董事会由若干名董事组成，其中应当有独立董事。

3.董事会设董事长一名，由董事会选举产生，负责主持董事会工作。

4.董事会行使以下职权：

a.制定公司的经营计划和投资方案；

b.制定公司的年度财务预算方案和最终账目；

c.制定公司的利润分配方案和亏损弥补方案；

d.制定公司增减资、发行债券等重大事项的方案；

e.决定公司内部管理机构的设置；

f.决定公司对外担保的事项；

g.法律、行政法规或公司章程规定由董事会决定的其他事项。

第八条监事会

1.监事会是公司的监督机构，对股东大会负责。

2.监事会由三名以上监事组成，其中应当有一名以上独立监事。

3.监事会行使以下职权：

a.对董事会、高级管理人员执行职务的行为进行监督；

b.对公司的财务进行监督，确保财务报告的真实性、准确性和完整性；

c.对董事、高级管理人员的行为进行调查，必要时可聘请中介机构协助；

d.对董事、高级管理人员提出罢免的建议；

e.法律、行政法规或公司章程规定由监事会行使的其他职权。

第九条高级管理人员

1.高级管理人员由董事会聘任，对董事会负责。

2.高级管理人员应当具备与其职务相适应的专业知识和经验。

3.高级管理人员的职责包括：

a.组织实施董事会的决议；

b.负责公司的日常经营管理工作；

c.确保公司运营的合规性；

d.负责公司内部管理制度的制定和执行；

e.负责公司人力资源的管理；

f.负责公司财务的管理；

g.法律、行政法规或公司章程规定的高级管理人员的其他职责。

第十条财务与会计

1.公司应按照国家有关法律法规和财务会计制度，建立健全财务会计管理制度。

2.公司的财务会