2023年度自考专业(人力资源管理)每日一练试卷及完整答案详解1套.docxVIP

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  • 2025-06-19 发布于安徽
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2023年度自考专业(人力资源管理)每日一练试卷及完整答案详解1套.docx

自考专业(人力资源管理)每日一练试卷

考试时间:90分钟;命题人:教研组

考生注意:

1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟

2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。

第I卷(选择题80分)

一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)

1、(单选题)对公关人员职业心理的最基本要求是()

A.开放

B.自信

C.热情

D.创新

正确答案:B

2、(单选题)职业倦怠的工作匹配理论的主要提出者是

A.马斯勒奇

B.德鲁克

C.弗洛姆

D.马斯洛

正确答案:A

3、(单选题)著名诗人纪伯伦说:“一个伟大的人有两颗心:一颗心流血,另一颗心宽容。”这说明领导者应具备优秀的()

A.能力素质

B.政治素质

C.身心素质

D.道德素质

正确答案:C

4、(单选题)社会研究中,研究者对某种社会现象的好坏、意义、重要性等具有主观评价,这被称为?

A.事实判断

B.价值判断

C.价值中立

D.价值关联

正确答案:B

5、(单选题)赵某是甲公司的工程师,在执行本单位工作任务中完成了一项发明。该发明申请专利的权利属于()

A.赵某

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