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管理会计习题库含（参考答案解析）

一、单选题（共50题，每题1分，共50分）

1.对我行以后新立项的基建项目，必须在项目投入使用后（）完

成竣工决算。

Ax1年半

B、1年

C、半年

D、2年

正确答案：B

答案解析：根据相关规定，对新立项的基建项目，必须在项目投入

使用后1年完成竣工决算。

2.《关于整治银行业金融机构不规范经营的通知》（银监发[2012]3

号），对商业银行服务收费提出了“七不准、四公开”的具体要求。

以下不属于“四公开”容的是。

A、定价模型公开

B、效用功能公开

C、收费项目公开

D、服务质价公开

正确答案：A

答案解析：“四公开”指收费项目公开、服务质价公开、效用功能

公开、优惠政策公开，不包括定价模型公开。

3.下列不属于合理构建财务授权体系要点的是（）。

A、财务授权要以业务经营效率作为落脚点

B、财务授权要体现分权制衡原则

C、财务授权要与预算制度相结合

D、财务授权不体现分权制衡原则

正确答案：D

答案解析：合理构建财务授权体系要点包括：财务授权要以业务经

营效率作为落脚点；财务授权要体现分权制衡原则；财务授权要与

预算制度相结合。而选项D中说财务授权不体现分权制衡原则，这

不属于合理构建财务授权体系的要点，所以答案选D。

4.下列符合合理构建财务授权体系要点的是（）。

A、财务授权要以成本控制作为落脚点

B、财务授权要体现分权制衡原则

C、财务授权无需与预算制度相结合

D、财务授权要坚持统一化管理

正确答案：B

答案解析：合理构财务授权体系要点包括：财务授权要以提高决

策效率和保证财务信息质量为落脚点，A选项错误；财务授权要体

现分权制衡原则，B选项正确；财务授权需与预算制度相结合，C选

项错误；财务授权要坚持适度授权原则，而非统一化管理，D选项

错误。

5.目标管理法属于哪种绩效管理方法？

A、系统性方法

B、非系统性方法

C、定性方法

D、主观方法

正确答案：A

答案解析：目标管理法是一种较为系统的绩效管理方法，它围绕组

织目标层层分解，涉及目标设定、执行、监控和评估等一系列环节,

具有系统性、可操作性等特点，能够较为全面地对绩效进行管理，

所以属于系统性方法。

6.()负责费用开支后评价的统筹管理工作。

A、内控合规部门

B、业务主管部门

C、财务会计部门

D、费用需求单位

正确答案：C

答案解析：财务会计部门负责费用开支后评价的统筹管理工作，其

在费用管理流程中处于关键位置，能够从财务数据等多方面对费用

开支情况进行综合分析和评价等工作，而费用需求单位主要是提出

需求，业务主管部门侧重于业务管理，内控合规部门主要关注合规

性，所以是财务会计部门负责此项统筹管理工作。

7.会计分期是指一个会计主体持续经营的生产经营活动划分为一个

个怎样的期间。

A、不连续的，但长短相同的

B、连续的，但长短不一的

C、不连续的，长短不一的

D、连续的，长短相同的

正确答案：D

答案解析：会计分期是指将一个会计主体持续经营的生产经营活动

划分为一个个连续的、长短相同的期间，以便分期结算账目和编制

财务会计报告。

8.下列项目中，不征增值税的（）。

A、账户管理收费

B、存款利息

C、信用卡透支利息收入

D、资金结算收费

正确答案：B

答案解析：根据增值税相关规定，存款利息不征增值税。账户管理

收费、信用卡透支利息收入、资金结算收费通常属于增值税应税范

围，应缴纳增值税。

9.（）应当对无形资产进行减值测试。

A、每年末

B、每月末

C、每周末

D、每日末

正确答案：B

10.或有事项中的担保和承诺业务包括0。

A、信贷担保承诺

B、资本支出承诺

C、租赁承诺

D、以上全是

正确答案：D