- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
口腔科店长培训体系构建
演讲人:
日期:
CONTENTS
目录
01
岗位职责认知
02
团队管理策略
03
服务流程优化
04
客户关系管理
05
运营数据分析
06
法规合规管理
01
岗位职责认知
诊所运营核心角色定位
诊所运营决策者
口腔科店长是诊所运营的主要决策者,需要负责整个诊所的运营和管理。
01
团队领导者
口腔科店长要负责组建、培训和激励团队,确保团队成员协同合作,达成共同目标。
02
客户服务代表
口腔科店长是客户服务的代表,需要确保患者满意度,并处理患者投诉和建议。
03
业绩目标与考核指标分解
将诊所的销售目标分解到每个医生、每个项目,确保销售任务的完成。
销售目标
文档评论(0)