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高阶人力资本积累对共同富裕的驱动作用与机制研究

目录

一、文档概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

1.1.1社会发展新阶段的需求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

1.1.2经济结构转型升级的挑战．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

1.1.3共同富裕目标的现实意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

1.2相关概念界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

1.2.1高阶人力资本．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

1.2.2共同富裕．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

1.2.3驱动作用与机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

1.3文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

1.3.1高阶人力资本相关研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

1.3.2共同富裕相关研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

1.3.3高阶人力资本与共同富裕关系研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

1.4研究方法与思路．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

1.4.1研究方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

1.4.2技术路线．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

1.5研究创新与不足．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

二、高阶人力资本积累的现状与趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

2.1高阶人力资本积累的内涵与特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

2.1.1高阶人力资本的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

2.1.2高阶人力资本的核心特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

2.2高阶人力资本积累的现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

2.2.1高阶人力资本规模与结构．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

2.2.2高阶人力资本地区分布．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

2.2.3高阶人力资本行业分布．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

2.3高阶人力资本积累的发展趋势．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

2.3.1数字经济对高阶人力资本的需求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

2.3.2科技创新对高阶人力资本的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43

2.3.3制度变革对高阶人力资本的作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

三、高阶人力资本积累对共同富裕的驱动作用分析．．．．．．．．．．．．．46

3.1高阶人力资本积累对经济增长的贡献．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47

3.1.1促进全要素生产率提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49

3.1.2推动产业升级与结构优化．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．50

3.1.3创造新的经济增长点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52

3.2高阶人力资本积累对收入分配的调节作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．56

3.2.1提高劳动报酬在初次分配中的比重．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57

3.2.2促进就业机会的公平分配．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．57

3.2.3推动慈善事业发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．59

3.3高阶人力资本积累对社会发展的促进作用．．．．．．．．．．．．．．．．．．60

3.3.1提升