天津轻工职业技术学院《Management》2023-2024学年第一学期期末试卷.docVIP

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天津轻工职业技术学院《Management》

2023-2024学年第一学期期末试卷

院(系)_______班级_______学号_______姓名_______

题号

总分

得分

一、单选题(本大题共15个小题,每小题2分,共30分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)

1、某企业的销售部门发现近期市场份额有所下降,经过分析认为可能是产品质量、价格、促销策略或竞争对手的影响。为了准确找出市场份额下降的原因,应该采用哪种管理工具或方法?()

A.波士顿矩阵分析

B.SWOT分析

C.鱼骨图分析法

D.五力模型分析

2、在一个复杂多变的市场环境中,某公司的管理层正在考虑是否要推出一款新产品。已知研发和市场推广需要投入大量资金,且市场需求存在不确定性。以下哪种决策方法更适合用于这种情况?()

A.确定性决策法

B.风险性决策法

C.不确定性决策法

D.以上都不适合

3、在供应链管理中,企业需要优化库存管理以降低成本和提高效率。如果一个企业的产品需求不稳定,以下哪种库存控制方法可能不太适用?()

A.定期订货法B.定量订货法C.ABC分类法D.经济订货批量模型

4、在人力资源规划中,企业需要预测未来的人力资源需求。以下哪种方法在预测长期人力资源需求时更为准确?()

A.趋势分析B.比率分析C.德尔菲法D.回归分析

5、在人力资源规划中,企业需要预测未来的人力资源需求。以下哪种因素对人力资源需求的预测影响最大?()

A.企业的战略规划B.员工的离职率C.行业的平均薪酬水平D.政府的劳动法规

6、在运营管理的质量控制中,以下哪种质量控制工具常用于分析质量问题的根本原因?()

A.直方图B.控制图C.鱼刺图D.排列图

7、对于一个实施国际化战略的企业,以下哪种文化融合策略更能促进不同国家员工之间的有效协作?()

A.文化同化

B.文化隔离

C.文化融合

D.文化引进

8、在领导风格中,民主型领导注重与下属的沟通和参与。以下关于民主型领导的描述,哪一项是不准确的?()

A.民主型领导能够激发下属的积极性和创造力B.民主型领导在决策过程中会充分听取下属的意见C.民主型领导决策速度较慢,可能会错过一些机会D.民主型领导适用于所有的组织和情境

9、在一个项目团队中,成员们来自不同的部门,具有不同的专业背景和工作经验。为了有效地协调团队工作,项目经理应该首先采取以下哪种措施?()

A.制定详细的工作计划

B.组织团队建设活动

C.明确团队成员的角色和职责

D.强调团队的共同目标

10、在绩效管理中,以下哪种绩效评估方法更能全面、客观地评价员工的表现?()

A.仅依据上级的主观评价

B.以工作成果为主要依据,结合上级评价和同事反馈

C.只看员工的工作态度,不考虑工作成果

D.随机抽取几个工作任务进行评估,不考虑整体表现

11、一个团队在完成项目的过程中,出现了进度延迟和成本超支的情况。为了分析原因,应该首先检查以下哪个方面?()

A.项目计划的合理性

B.团队成员的工作效率

C.资源分配的情况

D.风险管理的措施

12、营销管理中,确定目标市场是关键步骤。一家新的化妆品公司想要进入市场,以下哪个目标市场选择更具潜力?()

A.所有年龄段和收入水平的消费者

B.特定年龄段、具有一定消费能力且关注美容的女性

C.没有明确特征,随机选择的消费者群体

D.已经被其他竞争对手充分占领的市场

13、关于组织行为学,一个团队在完成一项重要任务的过程中遇到了困难,成员之间出现了矛盾和分歧。以下哪种团队建设策略最有助于解决当前的问题?()

A.组织团队拓展活动,增强成员之间的信任B.明确每个成员的职责和分工,加强监督C.邀请外部专家进行培训,提升团队技能D.更换团队负责人,重新调整团队结构

14、在企业的决策过程中,群体决策具有一定的优势,但也存在一些缺点。以下哪个缺点是群体决策中常见的?()

A.决策速度慢

B.缺乏创新性

C.责任不明确

D.容易受到少数人控制

15、对于一个处于衰退期的行业,企业想要退出市场,以下哪种退出策略能够最大程度减少损失?()

A.直接停产

B.逐步收缩

C.资产转让

D.业务转型

二、简答题(本大题共3个小题,共15分)

1、(本题5分)详细说明战略管理的过程,包括战略分析、战略选择、战略实施与控制,以及每个阶段的关键要点。

2、(本题5分)分析知识经济时代下的知识员工管理特点和策

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