教育管理学试题及答案.docVIP

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教育管理学试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)

1.教育管理的核心是()

A.人B.财C.物D.信息

2.学校管理的基本途径是()

A.教学活动B.沟通C.教代会D.班级管理

3.教育行政体制的核心是()

A.教育行政权力结构B.教育管理机构C.教育管理规范D.教育管理人员

4.学校组织文化的核心是()

A.物质文化B.制度文化C.精神文化D.行为文化

5.教育质量管理的重点是()

A.教育结果质量B.教育过程质量C.教师质量D.学生质量

6.教育规划的第一步是()

A.现状分析B.目标设定C.方案制定D.实施与评价

7.下列属于学校德育管理内容的是()

A.教学计划B.校园环境C.学生心理健康教育D.教师培训

8.教师管理的首要环节是()

A.教师任用B.教师培训C.教师考核D.教师激励

9.学校财务管理的重点是()

A.预算管理B.收入管理C.支出管理D.资产管理

10.教育评价的基本功能是()

A.鉴定功能B.导向功能C.诊断功能D.激励功能

二、多项选择题(每题2分,共10题)

1.教育管理的特点包括()

A.教育性B.服务性C.复杂性D.人本性E.创造性

2.学校管理的原则有()

A.方向性原则B.整体性原则C.民主性原则D.科学性原则E.规范性原则

3.教育行政的职能有()

A.计划B.组织C.指挥D.控制E.协调

4.学校组织文化的功能有()

A.导向功能B.凝聚功能C.激励功能D.约束功能E.辐射功能

5.教育质量管理的方法有()

A.目标管理法B.过程管理法C.质量管理小组法D.教育评价法E.经验总结法

6.教育规划的类型有()

A.长期规划B.中期规划C.短期规划D.综合规划E.单项规划

7.学校德育管理的方法有()

A.说理教育法B.榜样示范法C.实践锻炼法D.品德评价法E.心理咨询法

8.教师培训的形式有()

A.岗前培训B.在职培训C.脱产进修D.校本培训E.网络培训

9.学校财务管理的原则有()

A.依法理财原则B.量入为出原则C.统筹兼顾原则D.经济效益原则E.民主理财原则

10.教育评价的类型有()

A.诊断性评价B.形成性评价C.总结性评价D.自我评价E.他人评价

三、判断题(每题2分,共10题)

1.教育管理等同于行政管理。()

2.学校管理就是对教学工作的管理。()

3.教育行政体制是一成不变的。()

4.学校组织文化对学校发展没有实际作用。()

5.教育质量管理只关注学生成绩。()

6.教育规划不需要考虑社会需求。()

7.学校德育管理就是对学生的思想教育。()

8.教师培训只针对新入职教师。()

9.学校财务管理只需要关注资金的使用。()

10.教育评价只是为了给学生排名次。()

四、简答题(每题5分,共4题)

1.简述教育管理的基本要素。

-答案:教育管理基本要素包括管理者、管理对象、管理手段。管理者即从事教育管理的人员;管理对象涵盖人、财、物、时间、信息等资源;管理手段有机构、法规、方法、技术等。

2.学校管理的目标有哪些?

-答案:学校管理目标包括提高教育质量,促进学生全面发展;提升教师素质,打造优质师资队伍;合理配置资源,保障学校高效运转;营造良好校园氛围,创建和谐育人环境。

3.教育行政的主要任务是什么?

-答案:教育行政主要任务是贯彻国家教育方针政策,制定教育发展规划和政策法规;统筹管理教育资源,合理分配经费;监督指导教育机构办学,保障教育质量;促进教育公平,推动教育事业协调发展。

4.简述学校组织文化建设的途径。

-答案:途径有营造良好物质环境,打造特色校园景观;健全完善制度文化,规范师生行为;开展多样文化活动,丰富师生精神生活;树立榜样人物,发挥示范引领作用;传承学校优良传统,培育独特文化氛围。

五、讨论题(每题5分,共4题)

1.如何在教育管理中体现以人为本?

-答案:要尊重师生主体地位,倾听其需求与意见。

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