公司竞业禁止协议.doc

公司竞业禁止协议

甲方（公司）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（员工）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于乙方在甲方公司工作期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密及其他具有重要价值的信息，为保护甲方的合法权益，维护公平竞争的市场环境，甲乙双方经友好协商，根据国家法律法规的相关规定，就乙方在任职期间及离职后的竞业禁止事宜达成如下协议：

一、竞业禁止范围

1.乙方在甲方公司任职期间及离职后的[X]年内，不得在与甲方有竞争关系的单位或组织中担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、高级管理人员、员工、顾问等，不得直接或间接为与甲方有竞争关系的单位或组织提供服务、劳务、咨询或其他形式的帮助。

2.与甲方有竞争关系的单位或组织包括但不限于从事与甲方相同或类似业务的企业、机构，具体业务范围涵盖[详细列举甲方的业务范围]。

二、竞业禁止地域范围

乙方竞业禁止的地域范围为[具体地域范围，可根据甲方实际业务覆盖范围确定，如全国范围、某个特定区域等]。

三、补偿条款

1.作为乙方履行本竞业禁止协议的补偿，甲方将在乙方离职后，按照每月[补偿金额]的标准向乙方支付竞业禁止补偿金。

2.补偿金的支付方式为：甲方将在每月的[具体支付日期]前，将当月补偿金支付至乙方指定的银行账户。乙方应确保该账户信息的准确性和有效性，如有变更，应及时通知甲方。

四、乙方的义务

1.乙方应严格遵守本协议约定的竞业禁止义务，在竞业禁止期限内，不得从事本协议禁止的任何行为。

2.乙方离职时，应将其持有的甲方的所有文件、资料、数据、记录、图纸、报告等商业秘密和技术秘密返还给甲方，并确保不保留任何副本。

3.乙方在竞业禁止期限内，不得劝诱、拉拢、促使甲方的其他员工离职，或为与甲方有竞争关系的单位或组织招聘甲方员工提供便利。

五、甲方的义务

1.甲方应按照本协议约定，按时、足额向乙方支付竞业禁止补偿金。

2.甲方应为乙方履行本协议提供必要的协助和支持，如应乙方要求出具相关证明文件等。

六、违约责任

1.若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务，乙方应立即停止违约行为，并向甲方支付违约金。违约金的数额为乙方离职前一年工资总收入的[X]倍。同时，乙方应返还甲方已支付的全部竞业禁止补偿金。

2.如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担全部赔偿责任，包括但不限于甲方因乙方违约行为所遭受的直接经济损失、甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用（如律师费、诉讼费、公证费等）以及甲方预期利益的损失。

3.若甲方未按照本协议约定按时、足额向乙方支付竞业禁止补偿金，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付已履行竞业禁止义务期间应得的补偿金及相应违约金。

七、争议解决

如双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议的变更或补充需经双方协商一致，并签订书面协议。

3.本协议未尽事宜，可参照国家法律法规的相关规定执行。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：____________

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日