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  • 2025-06-28 发布于江苏
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2025浙江杭州市临安区部分事业单位统一招聘80人笔试备考试题含答案详解(精练).docx

2025浙江杭州市临安区部分事业单位统一招聘80人笔试备考试题

第一部分单选题(80题)

1、当需求量对价格变化不敏感时,这种需求被称为什么?

A.单位弹性

B.有弹性

C.缺乏弹性

D.完全无弹性

【答案】:C

【解析】在经济学中,需求价格弹性是衡量需求量对价格变动反应程度的指标。当需求量对价格变化不敏感时,意味着价格的变动只会引起需求量较小幅度的变动,这种情况下的需求被称为缺乏弹性。而单位弹性是指需求量变动的比率与价格变动的比率相等;有弹性是指需求量对价格变动比较敏感,价格的微小变动会引起需求量较大幅度的变动;完全无弹性是指无论价格如何变动,需求量都不会发生变化。所以,当需求量对价格变化不敏感时,需求应是缺乏弹性。

2、近代中国半殖民地半封建社会的社会矛盾错综复杂。其中,贯穿整个中国半殖民地半封建社会始终,且对中国近代社会发展变化起决定性作用的主要矛盾是()。

A.帝国主义和中华民族的矛盾

B.无产阶级和资产阶级的矛盾

C.封建主义和人民大众的矛盾

D.农民阶级和地主阶级的矛盾

【答案】:A

【解析】近代中国半殖民地半封建社会的社会矛盾错综复杂。在诸多矛盾中,帝国主义和中华民族的矛盾贯穿整个中国半殖民地半封建社会的始终,并且对中国近代社会的发展变化起着决定性作用。1840年鸦片战争以后,中国逐步沦为半殖民地半封建社会,西方列强通过一系列不平等条约,使中国的国家主权受到严重侵犯,领土被割占,经济上受到掠夺。帝国主义的侵略和压迫成为中国社会发展的主要障碍,它导致中国社会性质的改变,阻碍了中国的现代化进程,引发了中国人民为争取民族独立和人民解放的一系列斗争。无产阶级和资产阶级的矛盾是在近代中国民族资本主义发展过程中产生的,但在半殖民地半封建社会,这一矛盾并非始终处于主导地位。中国的资产阶级具有软弱性和妥协性,无产阶级力量相对薄弱且在早期发展受到诸多限制,二者的矛盾对中国近代社会发展变化未起到决定性作用。封建主义和人民大众的矛盾也是半殖民地半封建社会的重要矛盾。封建地主阶级的剥削和压迫,严重阻碍了中国社会的进步和发展。但这一矛盾在很大程度上与帝国主义的侵略相互交织,帝国主义为了维护其在华利益,往往与封建势力勾结,封建势力也需要依靠帝国主义的支持来维持统治。所以封建主义和人民大众的矛盾没有帝国主义和中华民族的矛盾那样具有决定性作用。农民阶级和地主阶级的矛盾是封建社会的基本矛盾。在半殖民地半封建社会,虽然这一矛盾依然存在,但随着帝国主义的入侵,中国社会性质发生了根本变化,帝国主义与中华民族的矛盾上升为最主要的矛盾,农民阶级和地主阶级的矛盾不再是对中国近代社会发展变化起决定性作用的矛盾。综上,贯穿整个中国半殖民地半封建社会的始终,并对中国近代社会的发展变化起着决定性作用的主要矛盾是帝国主义和中华民族的矛盾。

3、“绿竹含新粉,红莲落故衣”描写的是()。

A.菊花

B.桂花

C.荷花

D.海棠花

【答案】:C

【解析】本题可根据诗句中所描述的事物特征,来判断其描写的是哪种花。诗句“绿竹含新粉,红莲落故衣”出自唐代王维的《山居即事》,此句描绘了一幅清新自然的画面,其中“红莲”明确指出了花的颜色为红色,且诗句描写的是花朵随着时间推移花瓣飘落的状态。菊花的花色丰富,但通常以黄、白等色较为常见,且其形态与“红莲”所描绘的特征不符,所以并非描写菊花。桂花一般为黄色或淡黄色,花朵较小且呈簇状分布,与诗句中“红莲”的描述相差较大,因此不是描写桂花。荷花又称莲花,有红色的品种,并且荷花在花期结束时,花瓣会自然飘落,符合“红莲落故衣”所表达的落花情景,所以该诗句描写的是荷花。海棠花的颜色主要有粉色、白色等,其花朵形态和生长特点与诗句中的描述不相符,所以不是描写海棠花。综上,答案是荷花。

4、为什么火焰常常会是黄颜色的?这是因为火焰在燃烧时会附带空气中的很多烟尘颗粒,它们会导致火焰不能充分燃烧。人类很早就可以控制火,但是效果一直不理想,也就是说在如何让火焰能够充分燃烧这个问题上,许多科学家一直在探索。这段文字主要介绍了:()

A.人类用火的历史

B.火焰燃烧的原理

C.火焰为什么是黄的

D.人们在利用火焰方面的难题

【答案】:D

【解析】文段先解释火焰呈黄色原因是烟尘颗粒致燃烧不充分,接着指出人类虽能控制火但效果不理想,很多科学家在探索让火焰充分燃烧的方法,重点在于人们利用火焰方面存在难题。

5、下列哪一种领导类型最受欢迎()。

A.民主型

B.独裁型

C.放任型

D.自决型

【答案】:A

【解析】民主型领导注重成员的参与和合作,鼓励成员发表意见和建议,让成员在决策过程中有一定的发言权,能充分调动成员的积极性和主动性,使成员产生较强的归属感和认同感,因此在工作中成员往往更愿意配合和投入,这种领导类型比较受大家欢迎。独

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