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责任制整体护理实务框架;CATALOGUE;01;责任制护理定义解析;;;02;责任护士角色划分;多学科协作机制;护理操作规范手册;03;;个性化护理计划制定;连续性照护执行规范;04;质量与安全并重：压疮率反映基础护理质量，用药错误率直接关联患者安全，需建立分级预警机制。
数据驱动决策：实时监测导管脱落率可快速干预，月度满意度分析能定位服务短板。
效率资源联动：床位周转率监测需结合护士配置数据，避免过度追求效率影响质量。
体验指标价值：满意度评分需区分技术性/非技术性维度，投诉率应关联根本原因分析。
职业发展闭环：离职率监测需配合离职访谈，培训完成率应考核转化效果。
指标动态管理：每年评估指标有效性，剔除低敏指标，新增数字化转型相关指标。;护理效果反馈路径;持续改进策略;05;核心能力分层;;进阶考核评价标准;06;典型病种应用实例;;经验总结与优化建议;THANKS
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