- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
知心怪蜀黍NO8:陌生人到同舟共济的创业团队
CATALOGUE目录团队构建初期准备陌生人到团队成员转变过程同舟共济精神在创业中体现高效创业团队管理策略案例分析:成功创业团队经验分享展望未来:持续优化发展路径
团队构建初期准备01
明确团队在未来几年内希望达到的地位和成就。确定团队长期目标制定短期计划统一团队愿景为实现长期目标,设定具体的短期里程碑和行动计划。确保所有成员对团队目标和愿景有清晰、一致的认识。030201明确目标与愿景
寻找具备不同技能和专长的成员,以实现团队能力的全面覆盖。技能互补挑选与团队价值观相符的成员,确保团队内部的和谐与稳定。价值观契合关注成员的潜力和成长性,为团队未来
文档评论(0)