2025年沈阳市公务员考试行测试卷历年真题及参考答案详解一套.docxVIP

2025年沈阳市公务员考试行测试卷历年真题

第一部分单选题(50题)

1、物理变化和化学变化的根本区别在于是否有新物质生成。若有新物质生成，则属于化学变化；反之，则为物理变化。下列词语隐含了物理变化的是（）。

A.腐草为萤

B.春风化雨

C.蜡炬成灰

D.百炼成钢

【答案】：B

【解析】本题考查对物理变化和化学变化概念的理解，关键在于判断每个词语所描述的现象是否有新物质生成。物理变化的特征是没有新物质生成，而化学变化则有新物质生成。“腐草为萤”描述的是腐草能化为萤火虫，这一过程中腐草经过一系列复杂的生物化学反应，有新物质生成，属于化学变化。“春风化雨”指的是适宜于草木生长的风雨，其过程主要是水的状态发生变化，由气态的水蒸气变为液态的雨水，没有新物质生成，属于物理变化。“蜡炬成灰”是蜡烛燃烧的过程，蜡烛在燃烧时与氧气发生反应，生成了二氧化碳和水等新物质，属于化学变化。“百炼成钢”是将生铁中的碳等杂质通过高温煅烧等方式去除，从而得到钢，在这个过程中有新物质生成，属于化学变化。综上所述，隐含物理变化的是“春风化雨”。

2、清朝时期，（）的设立标志着君主专制达到了顶峰。

A.军机处

B.丞相

C.内阁

D.锦衣卫

【答案】：A

【解析】该题主要考查清朝君主专制达到顶峰的标志相关历史知识。军机处是清朝官署名，是清朝时期的中枢权力机关。雍正七年（1729年），因用兵西北而设立，初名军机房，不久改称办理军机处，简称军机处。军机处总揽军、政大权，成为执政的最高国家机关。完全置于皇帝的直接掌握之下，等于皇帝的私人秘书处。军机处在权力上是执政的最高国家机关，而在形式上始终处于临时机构的地位。军机处的设立，使得全国的军政大权完全集中到皇帝手中，标志着君主专制达到顶峰。丞相制度早在明朝时，明太祖朱元璋就废除丞相，权分六部，加强了皇权，所以在清朝不存在丞相设置推动君主专制达到顶峰的情况。内阁是明朝时期开始设立的皇帝咨政机构，后来权力逐渐增大，成为明朝行政中枢。明朝内阁始终不是法定的中央一级的行政机构或决策机构，只是为皇帝提供顾问的内侍机构，虽然后期权力有所扩大，但与清朝君主专制达到顶峰并无直接关系。锦衣卫是明朝专有军政搜集情报机构，主要职能为“掌直驾侍卫、巡查缉捕”，从事侦察、逮捕、审问等活动，其设立主要是为了加强明朝的统治，并非清朝使君主专制达到顶峰的关键因素。综上，正确答案是军机处。

3、公文中涉及到机关名称时，常采用机关全称或者规范化的简称。下列机关简称中不规范的是（）。

A.“国务院港澳事务办公室”简称“国务院港澳办”

B.“中华人民共和国工业和信息化部”简称“工息部”

C.“中华人民共和国住房和城乡建设部”简称“住建部”

D.“国务院国有资产监督管理委员会”简称“国务院国资委”

【答案】：B

【解析】公文中机关简称应采用全称中具有代表性的字词，且表意清晰避免歧义。“国务院港澳事务办公室”简称为“国务院港澳办”，这种简称保留了具有代表性的关键信息，表意明确规范；“中华人民共和国住房和城乡建设部”简称为“住建部”，也是选取了名称中的关键部分，能让人清晰理解指代的部门，较为规范；“国务院国有资产监督管理委员会”简称为“国务院国资委”，同样简洁且表意准确。而“中华人民共和国工业和信息化部”简称为“工息部”，没有完整涵盖“工业”和“信息化”中的关键信息，容易产生误解且不具有代表性，不是规范的简称。

4、下列选项描述的内容不是现代企业制度特征的是（）。

A.企业的经营管理走向职业化，出现职业经理人阶层

B.严格遵循“经纪人假设”，直接追求利润最大化

C.科层组织在企业内部组织专业化分工并协调管理

D.法人化特征

【答案】：B

【解析】现代企业制度是一种适应社会化大生产和市场经济要求的企业制度。企业的经营管理走向职业化，出现职业经理人阶层，这是现代企业制度的特征之一。随着企业规模的扩大和管理复杂度的提升，需要专业的管理人才来运营企业，职业经理人阶层的出现有助于提高企业的管理效率和决策水平。科层组织在企业内部组织专业化分工并协调管理，这也是现代企业制度的重要特征。科层制能够实现企业内部的合理分工，明确各部门和岗位的职责，通过层级管理协调各方面的工作，提高企业的运营效率。法人化特征同样是现代企业制度的显著标志。企业具有独立的法人资格，拥有独立的财产权，能够独立承担民事责任，这使得企业在市场中具有独立的主体地位，有利于企业的稳定发展和市场交易的进行。而严格遵循“经济人假设”，直接追求利润最大化并非现代企业制度的特征。在现代企业制度下，企业不仅仅关注利润，还会综合考虑社会责任、环境保护、员工福利等多方面的因素。企业需要在经济效益和社会效益之间寻求平衡，以实现可持续发展。因此，这一描述不是现代企业制度的特征。

5、依据