2025年重庆市永川区双石镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员简模拟试卷含答案详解（轻巧夺冠）.docxVIP

2025年重庆市永川区双石镇人民政府招聘非全日制公益性岗位人员简模拟试卷

第一部分单选题(80题)

1、邓某委托律师秦某将离婚协议书送交其丈夫宋某签字，宋某签字后反悔，拒绝前往民政局办理离婚手续，下列说法正确的是（）。

A.离婚协议书已生效

B.秦某可代办离婚协议

C.邓某可以请求法律强制执行离婚协议

D.邓某可以去法院起诉离婚

【答案】：D

【解析】离婚协议是夫妻双方就解除婚姻关系以及相关事项达成的书面协议，但离婚协议的生效以夫妻双方办理离婚登记为前提条件。宋某虽在离婚协议书上签字，但拒不去民政局办理离婚手续，意味着双方并未完成离婚登记，离婚协议书尚未生效。离婚登记涉及夫妻双方的身份关系确认和意愿表达，具有强烈的人身属性，必须由夫妻双方亲自到婚姻登记机关申请办理，不能由他人代办，因此律师秦某不可代办离婚协议。由于离婚协议未生效，且离婚登记不属于可以由法院强制执行的事项，所以邓某不能请求法律强制执行离婚协议。在宋某拒绝去民政局办理离婚手续的情况下，邓某可以去法院起诉离婚，通过诉讼途径解除婚姻关系。综上所述，正确的做法是邓某可以去法院起诉离婚。

2、政府采购作为公共财政管理的一项重要制度安排，本义是规范政府购买行为、节约财政资金、从源头上防治腐败。采购部门不从价格上把关，便违背了制度的初衷。中国社科院公布的一份调研显示，一些地方政府在采购办公用品过程中，有近八成的商品高于市场价格。这反映了两个方面的问题，一方面是采购需求的不合理，只求贵的不求对的；另一方面则是政府采购招标环节中存在猫腻。政府采购谁来监督一直是采购制度的软肋所在，采购招标在没有阳光的空间操作，反而导致了“逆市场竞争”的乱象。这段文字意在强调的是（）?

A.政府采购制度的初衷是防止腐败

B.政府采购需要在相关监督下进行

C.采购需求的不合理导致政务腐败

D.政府采购中存在大量的违规行为

【答案】：B

【解析】文段指出政府采购存在问题，采购部门不把关、需求不合理、招标有猫腻，而监督是软肋，导致乱象，所以意在强调政府采购需要在相关监督下进行。

3、政府为保护农业生产者，对部分农业产品设定了保护价格。为实施该价格政策，应采取的相应措施是（）

A.当市场上出现农产品过剩时进行收购

B.对城镇居民实行粮食配给制

C.取消农业税

D.扩大农民家电消费

【答案】：A

【解析】该题考查政府对农产品规定保护价格后应采取的相应措施。保护价格是指政府为了保护生产者或消费者的利益，制定一定限额（一般指最低限价），使得价格高于市场均衡价格。当政府规定了高于均衡价格的保护价格后，会导致市场供给量大于市场需求量，出现农产品过剩的情况。为了维持保护价格，政府需要采取措施处理过剩的农产品，收购过剩农产品是常用的手段。通过收购，可以减少市场上的农产品供给量，使市场达到新的平衡，从而保护农业生产者的利益。实行粮食配给制通常是在物资短缺的情况下为了保障居民基本生活需求而采取的措施，与保护价格政策并无直接关联。取消农业税是政府为了减轻农民负担、促进农业发展而实施的政策，它主要影响的是农民的负担和生产积极性，并非是实施农产品保护价格政策的相应措施。扩大农民家电消费与农产品保护价格政策的实施目的和机制没有直接联系，不能解决因保护价格导致的农产品过剩问题。综上，为实施农产品保护价格政策，应采取当市场上出现农产品过剩时进行收购的措施。

4、每年的（）是“国际护士节”。

A.2024/05/11

B.2024/05/12

C.2024/05/19

D.2024/05/20

【答案】：B

【解析】本题考查“国际护士节”的时间。“国际护士节”定在每年的5月12日，这是为纪念现代护理学科的创始人弗洛伦斯·南丁格尔于1912年设立的。所以题目中正确时间应是5月12日，其他日期均不符合“国际护士节”时间设定。

5、某部门领导在年初工作会议中提出，要为部门引入“新鲜血液”，激发工作团队的干劲，形成“鲶鱼效应”，那么该部门在招聘时最可能采用的招聘方法是（）。

A.内部竞岗

B.员工推选

C.外部招聘

D.内部提拔

【答案】：C

【解析】鲶鱼效应是指鲶鱼在搅动小鱼生存环境的同时，也激活了小鱼的求生能力。在人力资源管理中，鲶鱼效应是通过引入新的、具有活力和竞争力的人员，来刺激原有团队成员，从而提升整个团队的效率和活力。内部竞岗是让内部员工竞争特定岗位，人员来源还是在现有团队内部，不会带来新的外部活力，不能很好地形成鲶鱼效应。员工推选也是从内部进行人员选择，没有引入外部的新鲜力量，难以起到激活团队干劲的鲶鱼效应。外部招聘是从组织外部引进人才，这些新员工带来新的思想、观念和工作方法，能够打破原有团队的固有模式，激发团队成员的危机感和竞争意识，从而像鲶鱼一样激活整个团队，符合要为部门注入“新鲜