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2025年初级经济师考试卷
第一部分单选题(100题)
1、建设项目在一个总体设计或初步设计范围内,由一个或若干个互相有内在联系的()组成。
A.单项工程
B.分部工程
C.单位工程
D.分项工程
【答案】:A
2、在建筑工程险保险单规定的保险期内如工程不能完工,经投保人申请并加缴规定的保费后,可()延长保险期限。
A.签发批单
B.另行签订保险合同
C.签订保险补充协议
D.用扩展责任保证期
【答案】:A
3、有关保证的说法正确的是()。
A.一般保证是指当事人在保证合同中约定保证人与债务人对债务承担连带责任的保证
B.连带责任保证的债务人在主合同规定的债务履行期届满没有履行债务的,债务人可以要求债务人履行债务,也可以要求保证人在其保证范围内承包保证责任
C.学校、幼儿园等事业单位、社会团体也可以作为保证人
D.保证期间中,债权人与债务人可以在不告知保证人的情况下,协议变更主合同,或者债权人许可债务人转让债务
【答案】:B
4、关于内部劳动力市场的说法,错误的是()。
A.内部劳动力市场的基本特征是,企业只从外部雇用填补低级岗位的劳动力,高级岗位主要通过内部晋升来填补
B.内部劳动力市场是企业和员工之间相互选择的结果
C.内部劳动力市场可能导致组织内部的竞争不足和激励水平的下降
D.内部劳动力市场是组织在内部设置的容纳和安排富余人员的一种特殊市场
【答案】:D
5、金融风险与经营者的行为和决策紧密相关。同一风险事件对不同的经营者产生不同影响,指的是风险的()。
A.可能性
B.可控性
C.可测性
D.相关性
【答案】:D
6、由社会必要劳动时间所决定的价值量是商品的()。
A.交换价值
B.社会价值
C.剩余价值
D.使用价值
【答案】:B
7、按照三次产业分类法,下列产业中,属于第三次产业的是()。
A.建筑业
B.制造业
C.种植业
D.房地产业
【答案】:D
8、(2015年真题)关于宽带式薪酬的说法,正确的是()。
A.宽带式薪酬有利于企业内部员工的晋升
B.宽带式薪酬有利于引导员工提升个人技能和能力
C.宽带式薪酬不利于员工职位的轮换
D.宽带式薪酬中的薪酬等级区间变动比例不宜超过20%
【答案】:B
9、我国同业拆借的最长期限为()。
A.7天
B.3个月
C.半年
D.1年
【答案】:D
10、增值税一般纳税人应纳税额的计算方法是()。
A.进项税额扣除销项税额
B.销售额乘以适用税率
C.销项税额扣除进项税额
D.销售额乘以征收率
【答案】:C
11、货币政策的核心是通过()来调节社会总供给与总需求。
A.调节利率水平
B.调节信贷平衡
C.变动货币供应量
D.保持货币总需求量
【答案】:C
12、当经济衰退、商品过剩、整体贷款价格水平下降时,国家一般采用的调控方法是()。
A.提高税率
B.降低利息率
C.升值本币
D.提高法定存款准备金率
【答案】:B
13、企业把()看成是企业发展的根本前提之一。
A.员工素质的提高
B.生产能力的提高
C.领导者管理能力提高
D.团队竞争力
【答案】:A
14、某公司2020年底营业收1000万元,营业成本600万元,税金及附加50万元,销售费用50万元,管理费用100万元,投资收益100万元,营业外收入70万元。营业外支出80万元,该公司2020年营业利润是()
A.290
B.300
C.400
D.200
【答案】:B
15、我国行政事业单位预算会计采用()进行会计核算。
A.收付实现制
B.权责发生制
C.历史成本原则
D.配比原则
【答案】:A
16、根据以下资料,回答93-96题:
A.37.8
B.78.75
C.157.5
D.287.5
【答案】:C
17、A进出口公司向美国出口一批钢材,由买方国内S行开立不可撤销的信用证,金额为5亿美元。信用证通过一家国际性银行F行通知,同时由F行加以保兑。
A.申请人
B.议付行
C.保兑行
D.开证行
【答案】:D
18、服务营销战略中的交互营销是指()。
A.服务企业进行市场细分和定位
B.服务企业开展广告宣传活动
C.服务企业员工向顾客提供服务
D.服务企业对其员工进行培训和管理
【答案】:C
19、下列金融工具中,属于长期金融工具的是()
A.商业汇票
B.一年内的国库券
C.股票
D.大额可转让定期存款
【答案】:C
20、关于绩效的说法,错误的是()。
A.绩效在一定程度上反映了员工的工作行为和工作结果
B.绩效是员工内在素质的一种体现
C.企业绩效是个人绩效的叠加
D.绩效是个人对组织的承诺
【答案】:C
21、在
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