物流公司员工仪容仪表管理规范.doc

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物流公司员工仪容仪表管理规范

一、总则

1.目的

为树立公司良好形象，展现员工精神风貌，提升公司整体服务水平，规范员工仪容仪表，特制定本管理规范。

2.适用范围

本规范适用于物流公司全体员工。

3.指导原则

遵循公司“高效、诚信、创新、共赢”的企业文化，以“客户至上，服务第一”的经营理念为导向，确保员工仪容仪表符合公司扁平化管理要求，有助于提高运营效益，同时体现公司对员工的人文关怀。

二、组织架构与职责划分

1.行政部门

行政部门作为本规范的主要执行和监督部门，负责制定、修订员工仪容仪表管理规范；定期组织对员工仪容仪表的检查与评估；对违反规范的行为进行记录和处理；开展培训和宣传活动

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