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2024年辽宁省沈阳市皇姑区克俭街道招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、大学生小王非常热衷于公益事业,课余时间她都会去学校附近的某社区服务中心做志愿者。到目前为止,小王的志愿服务时间已达到1000小时。根据民政部确定的认定标准,小王可被认定为()志愿者。
A.二星级
B.三星级
C.四星级
D.五星级
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对志愿者星级认定标准的掌握。首先来明确相关概念,民政部对于志愿者星级认定有清晰的评判尺度,志愿服务时长是其中一项重要指标。题干中明确指出大学生小王课余积极投身公益,在学校附近社区服务中心做志愿者,志愿服务时间已累计达1000小时。接着看各选项,二星级志愿者通常对应较低的志愿服务时长,明显不符合1000小时这一标准;三星级志愿者的时长要求也低于1000小时;五星级志愿者所需的志愿服务时长会远高于1000小时。而四星级志愿者的认定标准与小王1000小时的志愿服务时长相匹配。所以综合判断,小王可被认定为四星级志愿者,答案选C。
2、社会工作者小林服务的社区经常发生邻里纠纷,影响人际和谐。小林运作社会工作的专业加强社区居民沟通,调解邻里纠纷,帮助居民创造和谐的社区人际环境。在下列方法中,与该目标的达成无直接关联的是()。
A.组织居民间的互助交流活动,增进相互了解
B.经常走访居民家庭,了解居民需求
C.及时调解、处理邻里纠纷,避免冲突升级
D.处理邻里冲突以后,进一步进行跟踪服务
【答案】:B
【解析】本题主要考查对实现创造和谐社区人际环境目标方法的判断。解题关键在于分析每个选项是否能直接促进社区居民沟通,调解邻里纠纷,进而达成和谐社区人际环境这一目标。选项A组织居民间的互助交流活动,能增进居民相互了解,有助于加强居民沟通,减少因不了解而产生的纠纷,对创造和谐社区人际环境有直接作用。选项C及时调解、处理邻里纠纷,避免冲突升级,这直接针对了社区中存在的邻里纠纷问题,是创造和谐社区人际环境的重要举措,与目标达成直接相关。选项D在处理邻里冲突以后进一步进行跟踪服务,可以确保纠纷得到彻底解决,避免问题反复,有利于维护社区的和谐稳定,对目标达成有重要意义。而选项B经常走访居民家庭了解居民需求,虽然有助于社会工作者掌握社区情况,但并没有直接涉及到加强居民沟通和调解邻里纠纷的内容,与创造和谐社区人际环境的目标无直接关联。综上,本题答案选B。
3、虽然小花还在上学,但由于学习成绩不好,父母经常要求小花帮忙干繁重的农活,小花认为自己确实很笨,命不好,天意如此。社会工作者帮助小花建立自信,让她认识到自己是有能力的,帮助她发现自己在过去生活中的长处,让她认识到自己是有能力的,消除她的无力感。社会工作者的理论依据是()。
A.精神分析理论
B.认知行为理论
C.系统和生态理论
D.增强权能理论
【答案】:D
【解析】本题主要考查各社会工作理论在实际案例中的应用。题干描述了社会工作者帮助上学但学习成绩不佳、因常干繁重农活而认为自己笨且命不好的小花建立自信,使其认识到自身能力并消除无力感。我们来分析各选项。精神分析理论主要关注潜意识、童年经历等对个体心理和行为的影响,在本题案例中,并没有体现出对小花潜意识及童年经历层面的分析与干预,所以A选项不符合。认知行为理论强调认知和行为的相互作用,重点在于改变个体不合理的认知和行为模式,此案例未突出从认知到行为改变的过程,B选项也不正确。系统和生态理论注重个体与周围环境系统的相互关系,而本题主要围绕小花自身能力认知的提升,并非强调系统和生态层面,C选项不合适。增强权能理论强调帮助服务对象消除无力感,增强其权能,使他们认识到自身的能力,相信自己可以改变现状。本题中社会工作者帮助小花建立自信,让她认识到自己的能力,消除无力感,这完全符合增强权能理论的理念。所以正确答案是D。
4、某智障人士服务机构为了满足残障人士对美好生活的向往,在机构开辟了一个工作区,请专人指导服务对象加工制作包装盒,产品由当地一家礼品公司收购销售,并以计件工资方式给付服务对象劳动报酬。该机构的这项工作旨在促进残障人士的()。
A.庇护性就业
B.福利企业就业
C.按比例分散就业
D.自主经营就业
【答案】:A
【解析】这道题主要考查对不同类型残障人士就业方式的理解与区分。首先来看选项A,庇护性就业是指为那些就业困难的残障人士提供有保护性质的就业机会和环境,题干中某智障人士服务机构开辟工作区,安排专人指导服务对象加工包装盒,产品由礼品公司收购销售并给付劳动报酬,这符合庇护性就业对残障人士提供支持和保护的特点,所以A选项正确。选项B,福利企业就业通常是指集中安排残障人士就业的企业,题干中并未明确提及这是福利企业运营模式,所以B选项不符合。选项C,按比例分散就业一般是指在各种用人单位中
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