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照相馆虚拟现实开发人员聘用合同

甲方（用人单位）：__________________

统一社会信用代码：__________________

法定代表人：__________________

地址：__________________

联系电话：__________________

乙方（虚拟现实开发人员）：__________________

居民身份证号码：__________________

家庭住址：__________________

联系电话：__________________

根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，就乙方担任甲方照相馆虚拟现实开发人员事宜，签订本合同，共同遵守。

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前30日，双方如有意续签，应协商确定续签事宜。若合同期满，双方无异议且乙方继续提供服务，本合同自动延续[延续时长]。

试用期为合同生效之日起[X]天。试用期内，若乙方不符合录用条件，如无法完成虚拟现实开发任务、违反甲方规章制度等，甲方有权解除合同。

二、工作内容与工作地点

工作内容

负责照相馆虚拟现实相关项目的开发，包括虚拟摄影场景搭建（如古风、现代、科幻等不同风格的虚拟拍摄场景）、虚拟试衣系统开发（实现顾客在线上或店内设备上试穿虚拟服装，查看搭配效果）、3D虚拟形象制作（为顾客创建个性化的3D虚拟形象用于拍摄合成）等。

进行虚拟现实技术的研究与应用，跟踪行业前沿技术动态，将新技术、新方法融入照相馆的虚拟项目中，提升用户体验。例如探索VR拍摄互动技术，让顾客在虚拟场景中自主调整拍摄角度和姿势。

与摄影团队、设计团队协作，根据照相馆的业务需求和客户需求，制定虚拟现实项目的开发方案和实施计划，确保项目符合实际应用场景。

负责虚拟现实项目的测试、调试与优化，解决开发过程中出现的技术问题，保证系统稳定运行。对虚拟场景的渲染效果、交互响应速度等进行优化，提升运行效率。

编写技术文档，包括项目设计说明书、用户操作手册、维护手册等，便于后续项目维护和升级。

工作地点：甲方位于[详细地址]的照相馆及甲方指定的研发办公场所。经甲方同意，乙方可在特定项目阶段远程办公，但需保证项目进度和沟通顺畅，定期向甲方汇报工作进展。

三、工作时间与休息休假

工作时间：乙方实行[工时制度，如标准工时制、综合计算工时制]。若为标准工时制，每天工作[X]小时，每周工作[X]天，具体工作时间为[上午时间]-[下午时间]。因项目开发周期紧张或出现紧急技术问题时，乙方需配合甲方合理调整工作时间，确保项目按时完成。加班需提前向甲方报备，甲方将按照相关规定安排补休或支付加班工资。

休息休假：乙方依法享受国家法定节假日、休息日。乙方工作满一年后，可享受[X]天带薪年假，年假天数随工作年限递增，具体按甲方规定执行。

四、劳动报酬

报酬构成：乙方劳动报酬由基本工资、项目奖金和绩效奖金组成。基本工资为每月[X]元；项目奖金根据完成的虚拟现实项目情况评定，每个项目按其难度和贡献度奖励[X]-[X]元；绩效奖金根据月度工作表现、项目进度完成情况等评定，最高每月[X]元。月劳动报酬=基本工资+项目奖金+绩效奖金。

支付方式：甲方每月[X]日前以银行转账方式支付乙方上月报酬，乙方需提供准确的银行账户信息。因乙方账户信息错误导致付款失败的，责任由乙方承担。

税收缴纳：甲方依法从乙方报酬中代扣代缴个人所得税及其他应缴费用。

五、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

权利

对乙方的工作进行监督、指导和考核，根据项目需求调整乙方的工作内容和职责，调整前需提前[X]天书面通知乙方。

若乙方未按要求完成开发任务、违反甲方规章制度或技术保密规定，有权要求乙方整改；情节严重的，可解除本合同。

制定与虚拟现实开发相关的规章制度和工作流程，乙方需严格遵守。

义务

按时足额支付乙方劳动报酬，为乙方提供必要的开发设备（如高性能计算机、VR开发套件等）和工作环境（如稳定的网络、专业的开发软件授权等）。

组织乙方参加相关的技术培训和行业交流活动，提升乙方的专业技能。培训费用由甲方承担，但乙方若在培训后[X]年内离职，需按比例返还部分培训费用。

向乙方明确项目需求和开发目标，提供必要的业务支持和协作资源，协助乙方解决开发过程中遇到的非技术类问题。

（二）乙方权利与义务

权利

要求甲方按照合同约定支付劳动报酬，获得必要的开发设备和工作条件。

对虚拟现实项目的开发方案和技术实现提出建议，在职责范围内自主开展研发工作。

拒绝甲方提出的违反技术规范、法律法规或损害乙方合法权益的要求。

义务

遵守甲方