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2024年福建省南平市浦城县富岭镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、社会工作者在自觉运用社会工作价值观指导实践的过程中,始终秉持专业基本信念和操作原则,其具体表现有()。
A.尊重服务对象的观点,避免将自身建议强加给服务对象
B.尊重服务对象的个性,即使相同的问题也要个别化处理
C.尊重服务对象的特质,认同与包容服务对象的各种做法
D.尊重服务对象价值观,服务中应坦诚面对个人价值介入
E.尊重服务对象的权利,让其在充分知情前提下自主抉择
【答案】:A
【解析】本题主要考查社会工作者在运用社会工作价值观指导实践时的具体表现。下面对本题各选项进行逐一分析。A选项,尊重服务对象的观点,避免将自身建议强加给服务对象,这体现了对服务对象自主性的尊重,是社会工作专业基本信念和操作原则的重要体现。社会工作强调服务对象的自决权,工作者应充分尊重服务对象的想法和意见,让他们能够按照自己的意愿做出选择,所以A选项正确。B选项,虽然尊重服务对象的个性,对相同问题进行个别化处理是社会工作的重要原则,但题目的重点强调在自觉运用价值观指导实践的过程中尊重服务对象观点并避免强加建议这一核心表现,此选项偏离了本题主要考查的侧重点。C选项,“认同与包容服务对象的各种做法”表述过于绝对。服务对象的某些做法可能是不符合道德或法律规范的,社会工作者不能无原则地认同和包容,而应在尊重的基础上引导服务对象做出正确的改变。D选项,虽然尊重服务对象价值观很重要,但“服务中应坦诚面对个人价值介入”并非本题所强调的具体表现重点,本题聚焦于尊重服务对象观点和避免强加建议等方面。E选项,让服务对象在充分知情前提下自主抉择是尊重服务对象权利的体现,但这不是本题所着重考查的运用社会工作价值观指导实践的核心表现内容。综上所述,正确答案为A选项。
2、企业进行了优化结构、提高效率的改革,但是在这次改革中,一部分技能比较差的工人下岗失业,此项改革对这些下岗工人来说就具有()。
A.潜功能
B.负功能
C.正功能
D.显功能
【答案】:B
【解析】本题主要考查对功能类型相关概念的理解与应用。要解答本题,需明确各个选项所代表的功能含义,再结合题干中企业改革对下岗工人产生的影响来进行判断。正功能是指所发挥的作用是积极的、正面的,能够带来有益的结果。而题干中企业改革使得一部分技能较差的工人下岗失业,这显然不是积极有益的结果,所以C选项正功能不符合题意。显功能是主观目标与客观结果相符合的情况,即行为的结果是事先预期到的、有意识促成的。但题干中未表明企业改革是专门为了让这部分工人下岗,所以不满足显功能的定义,D选项显功能也不正确。潜功能是指那些未被预料到的、具有潜在影响的功能。虽然题干中企业改革有优化结构、提高效率的主要目标,但让部分工人下岗失业更多是一种负面的影响,并非重点强调其潜在性,所以A选项潜功能不太恰当。负功能是指所产生的作用是消极的、负面的,阻碍社会进步和个体发展。企业改革虽然整体可能有积极意义,但对于下岗的这部分技能较差的工人来说,他们失去了工作,面临生活和职业发展的困境,这是一种负面的结果,体现了改革对他们具有负功能,所以B选项正确。综上,答案选B。
3、职工基于企业组织一员的身份而得到的,与职工个人的工作绩效无直接关系的是()。
A.职工福利
B.职工奖励
C.企业福利
D.企业奖励
【答案】:A
【解析】本题主要考查对不同企业相关概念的理解,旨在判断哪一项与职工个人工作绩效无直接关系。职工福利是企业基于职工作为企业组织一员的身份而提供的,其目的在于保障职工的基本生活、提高职工的生活质量等,不与职工个人的工作绩效直接挂钩。职工奖励通常是对职工工作表现突出、绩效优秀的一种激励,与工作绩效有直接关联。企业福利的表述不够准确,一般常提及职工福利。企业奖励同样是基于企业的整体业绩或职工个人对企业的突出贡献等,与工作绩效紧密相关。综上所述,本题正确答案是A选项。职工福利的特性决定了它是基于职工的企业成员身份所给予,和工作绩效无直接关联,这与其他选项有着明显的区别。
4、下列选项中,关于小组工作过程的说法不正确的是()。
A.小组工作是一个由不同阶段组成的动态过程
B.小组工作的准备阶段是小组组员参与过程的开始
C.小组工作过程包括准备、开始、中期转折、后期成熟和结束五个阶段
D.小组工作过程各个阶段的任务和特征不同
【答案】:B
【解析】本题主要考查对小组工作过程相关知识的理解。逐一分析各选项:-选项A:小组工作确实是一个由不同阶段组成的动态过程。在实际的小组工作开展中,会随着时间推进和成员互动发生变化,该选项说法正确。-选项B:小组工作的准备阶段主要是工作者的筹备工作,包括确定小组目标、制定计划、招募组员等。而小组组员参与过程的开始是小组工作的开始阶段
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