2022年2月苏州市直机关遴选公务员面试真题附详细解析.docxVIP

2022年2月苏州市直机关遴选公务员面试真题

第一部分单选题(5题)

1、在现实生活中,有人记得自己喜欢的明星、偶像的生日,却不记得父母的生日,请就此现象谈谈你的看法。

【答案】：孝顺父母是为人的本份,作为子女应该有份感恩的心怀。其实不记得生日并不是关健,孩子们并不缺少感恩的心,而孩子们往往是缺少了道德方面的教育和引导。作为家长和老师从小就要灌输孩子们这种道德观念。当然,家长不可能天天向孩子念叨要怎么感激自己,向他强质灌输这种观念。而是从自己做起,父母本身就很孝敬老人,才会从小给孩子一个很好的榜样。作为老师在教书同时也要不忘“育人”,有句话说做事先做人,知识是工具,人才是关健。

【解析】此现象反映出当下部分人在亲情关注与情感认知上出现偏差，重明星偶像而轻生养自己的父母，这种现象值得我们深刻反思。从个人层面看，孝顺父母是中华民族的传统美德，也是每个人应尽的道德本分和法律义务。记得明星生日却不记得父母生日，本质上暴露出个人感恩意识的淡薄。这并非是子女缺乏对父母的爱，而是在成长过程中，道德教育和引导存在缺失，导致其未能将感恩父母的理念内化于心。从家庭层面讲，家庭是孩子的第一所学校，父母是孩子的第一任老师。家长在孩子成长过程中，不能只是简单粗暴地向孩子强行灌输感恩观念，而应以身作则。若父母本身就能做到孝敬老人，为孩子树立良好的榜样，那么孩子在潜移默化中也会形成正确的价值观和道德观。从学校层面而言，学校不仅是传授知识的场所，更是培养人才的摇篮。老师在教学过程中，要秉持“教书育人”的理念，明白“做事先做人”的道理。知识固然是重要工具，但培养具有良好品德和健全人格的人才是关键。学校应加强道德教育，引导学生树立正确的价值取向，让学生懂得感恩父母和珍惜亲情。为了扭转这一现象，家庭、学校和社会需形成合力。家庭要注重言传身教，营造良好的家庭道德氛围；学校要加强德育课程建设，将感恩教育融入教育教学的各个环节；社会也应弘扬尊老爱幼、感恩父母的良好风尚，通过宣传和舆论引导，让每个人都能认识到感恩父母的重要性，从而自觉践行孝道，传承中华民族的传统美德。

2、你单位为技术员工举行轮岗培训，但学员普遍有逃课现象，领导叫你去了解情况，你怎么办？

【答案】：单位组织轮岗培训，可以让员工提高专业技能，拓宽思维，在满足自身学习需要的同时，也有助于激发单位比、学、赶、超的浓郁氛围，更是提升团队整体素质的重要机会。为了确保轮岗培训的作用发挥到位，我会重视逃课现象，了解产生此现象的原因。第一，找到频繁逃课学员，分别与其进行交流，了解逃课具体原因，并对学员反映的问题进行主观、客观分类归纳；第二，查看逃课学员的日常工作安排，了解上课时间是否与其工作时间发生冲突；第三，进入班级，亲自感受授课氛围并做好记录和录音，从而掌握授课内容的针对性、趣味性和实用性；第四，组织认真上课的学员聚在一起开座谈会，互相交流和探讨对培训课程的感受、意见和建议；第五，询问授课老师意见，查看培训规章制度和请销假制度的落实情况。在全面了解逃课现象频繁发生的原因之后，我会把自己的调查结果汇报给领导，并根据发现的问题，提出一些完善培训的建议供领导参考。第一，培训课程应该采取理论和实践相结合的方式，让学员都能参与其中，在吸引学员兴趣的同时提高培训效果；第二，调整培训时间，尽量避免和本职工作发生冲突；第三，明确培训纪律，严格执行请销假制度，培训结果纳入个人绩效考核，奖优罚劣。对认真学习、遵守纪律的学员予以公开表彰，树立学习榜样，对频繁逃课、培训效果不佳的学员予以通报批评。

【解析】题干分析本题是一道应急应变类的公务员面试题，聚焦于单位为技术员工举办轮岗培训时出现学员普遍逃课这一问题，考查考生解决实际问题的能力。轮岗培训对员工和单位都有重要意义，出现逃课现象会影响培训效果，需要及时了解原因并解决。答案解析1.破题点：答案开头阐述了轮岗培训对员工和单位的重要性，表明对问题的重视，同时点明要了解逃课原因，明确了工作方向，体现了对工作的责任感和积极解决问题的态度。2.了解情况的方式与逃课学员交流：通过分别与频繁逃课学员交流，详细了解逃课具体原因，并进行主客观分类归纳，能全面掌握学员的个人情况和想法。查看工作安排：查看逃课学员的日常工作安排，判断上课时间是否与工作时间冲突，从客观因素方面寻找逃课原因，考虑全面且具有针对性。感受授课氛围：亲自进入班级感受授课氛围，记录并录音，以此评估授课内容的针对性、趣味性和实用性，从培训内容和方式角度分析学员逃课的可能原因。组织座谈会：组织认真上课的学员开座谈会，交流对培训课程的感受、意见和建议，从积极参与培训的学员视角获取对课程的反馈，为改进提供参考。询问授课老师：询问授课老师意见，查看培训规章制度和请销假制度的落实情况，从管理层面查找是否存在制度执行不到位导致逃课的问题