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2022年2月池州市税务系统遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、单位要举办走群众路线的教育活动座谈会，主要对象是青年干部，领导让你组织，你怎么做？

【答案】：单位要组织走群众路线教育活动座谈会，这是贯彻落实政府职能由管理型政府向服务型政府转变的重要举措，意义重大。领导让我组织，我一定要努力组织好这次活动。具体来说，我会这样做：首先，制订座谈会召开的方案。同领导积极沟通，向领导了解这次座谈会的参会人员和规模，并根据领导的指示，将这次座谈会的主题定为“与民同步，共创未来”；考虑到主要对象是青年干部，我会结合他们较为年轻有活力的特点，与相应的参会人员及时联系，了解他们的工作安排，请他们提供意见和建议，邀请他们为座谈会写发言稿。根据参会人员的工作安排，初步拟订座谈会于本周五在大会议室召开：准备座谈会需要的茶杯、茶叶、会议资料和相应的音响设备等，列出清单和预算表，上呈领导批示。其次，做好座谈会的准备工作。根据领导的批示付诸实施，将工作人员划分为联系组、会务组、设备组。联系组负责与领导、参会人员进行联系，发放邀请函，通知座谈会的召开时间和地点，发放会议资料；会务组负责会场的布置，茶水、水果的供应以及对会议进行实时记录；设备组负责对会议所需的音响设备的维护和摄像、拍照工作。而我负责统筹协调三个组的工作，把握三组的工作进度，并预备好应对突发事件的应急措施。再次，顺利召开座谈会。在座谈会召开的过程中，我会对领导的发言、青年干部的感想和有特色的发言做好记录工作，同时由于人数较多，我会派专人维护好现场秩序以及安保工作。最后，做好收尾工作。根据会议记录制作通讯稿发布在部门网站上，做好会议的后续宣传，请青年干部们在后续学习中上交心得体会，评选出优秀的文章，以期将学习成果落到实处。把本次座谈会的准备实施情况以及后期所取得的成果整理成报告，上呈领导。并总结组织座谈会的经验教训，为后续工作做好准备。

【解析】题目类型及核心考点分析本题属于组织管理类题目，核心考点在于考察考生组织座谈会的能力，包括活动筹备、协调安排、现场把控以及后期收尾等一系列环节的规划与执行能力，同时也考查考生对走群众路线教育活动这一主题的理解和贯彻落实能力，以及如何结合青年干部的特点来组织活动。答案亮点剖析1.开篇意义阐述合理准确：答案开头强调了走群众路线教育活动座谈会对于推动政府职能从管理型向服务型转变的重要意义，体现了考生对活动主题的深刻理解和较高的政治站位，有助于展现考生对政策的敏感度和大局观。2.方案制订细致全面：沟通准备充分：与领导积极沟通，明确参会人员和规模，并确定了贴合主题且富有吸引力的座谈会主题“与民同步，共创未来”，体现了考生良好的沟通协调能力和活动策划能力。考虑对象特点：结合青年干部年轻有活力的特点，与参会人员联系并邀请他们写发言稿，增强了活动的参与度和针对性。时间地点合理：根据参会人员工作安排，初步拟订座谈会时间和地点，且准备了相关物资并列出清单和预算表上呈领导批示，展现了考生严谨的工作态度和对活动流程的清晰规划。3.准备工作分工明确：将工作人员划分为联系组、会务组、设备组，明确各小组职责，如联系组负责联系人员、发放资料，会务组负责会场布置和记录，设备组负责设备维护和拍摄等，同时考生自身负责统筹协调和应急处理，体现了较强的组织协调和资源分配能力。4.现场把控措施到位：在座谈会召开过程中，安排专人做好记录工作，同时考虑到人数较多，安排人员维护现场秩序和安保工作，确保活动顺利进行，显示出考生具备应对复杂情况和保障活动安全有序开展的能力。5.收尾工作注重实效：宣传推广及时：根据会议记录制作通讯稿发布在部门网站上，做好会议后续宣传工作，扩大活动影响力。成果巩固有效：要求青年干部上交心得体会并评选优秀文章，将学习成果落到实处，体现了对活动效果的重视和对后续工作的跟进。总结报告规范：将活动情况和成果整理成报告上呈领导，并总结经验教训，为后续工作做准备，展现了考生良好的工作汇报和自我提升意识。可优化建议1.时间安排更具体：在拟订座谈会时间时，可进一步说明选择本周五的原因，如考虑到青年干部的工作节奏、避免与重要工作冲突等，让时间安排更具合理性和说服力。2.创新活动形式：可以在座谈会中适当增加一些互动环节，如小组讨论、案例分享等，以更好地调动青年干部的积极性和参与度，使活动形式更加丰富多样。3.风险应对更细化：在预备应对突发事件的应急措施时，可以列举一些可能出现的问题及具体的解决办法，如设备故障、人员突发状况等，增强应急措施的可操作性。

2、一个在京就读的外地学生，大学毕业后，进入一家私企工作，放弃了户口、档案，自己租房，在京开始了他的工作生涯。你对这一现象有什么看法?

【答案】：1)户口、档案在相当长的时问已经成为人们生活的一部分。户口和档案让人