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2024年江西省宜春市上高县田心镇招聘社区工作者真题
第一部分单选题(30题)
1、根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时,统筹基金(单位缴费)以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数,按()的总和转移,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移。
A.8%
B.12%
C.16%
D.20%
【答案】:B
【解析】本题主要考查《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》中关于参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时统筹基金转移比例的知识点。当参保人员进行跨省流动就业并转移基本养老保险关系时,统筹基金(单位缴费)是一个关键部分。按照规定,是以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数,来计算统筹基金的转移情况。对于参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移。在本题所给的选项中,8%这个比例通常不是统筹基金转移的比例;16%也不符合相关规定;20%也并非正确的转移比例。而依据该暂行办法,统筹基金按12%的总和转移,所以答案选B。考生需准确记忆此类法规中的关键比例等信息,以便在考试及实际工作中正确运用。
2、下列各项中,关于现役军人死亡一次性抚恤金的发放顺序的表述,不正确的是()。
A.一次性抚恤金发放时,由第一顺序的亲属享受,第二顺序的亲属不得享受
B.一次性抚恤金发放时,第一顺序的亲属和第二顺序的亲属可以同时享受
C.一次性抚恤金发放时,没有第一顺序的亲属可以享受抚恤的,由第二顺序的亲属享受
D.一次性抚恤金发放时,如果军人死亡前有遗嘱的,应按照遗嘱载明的顺序发放
【答案】:B
【解析】本题主要考查现役军人死亡一次性抚恤金的发放顺序相关知识。我们需要对每个选项进行分析,判断其正确性。选项A,一次性抚恤金发放时,当存在第一顺序的亲属时,由第一顺序的亲属享受,第二顺序的亲属不得享受,这是符合抚恤金发放顺序规定的。因为第一顺序亲属在亲属关系上更为紧密,在抚恤顺序上具有优先性,所以该选项表述正确。选项B,一次性抚恤金发放遵循严格的顺序规则,是由第一顺序亲属优先享受,若没有第一顺序亲属或者第一顺序亲属不具备享受条件时,才轮到第二顺序亲属,并非第一顺序的亲属和第二顺序的亲属可以同时享受,所以该选项表述不正确。选项C,若没有第一顺序的亲属可以享受抚恤,此时由第二顺序的亲属享受,这符合抚恤金按顺序发放的原则,确保在不同情况下抚恤金都能合理发放,因此该选项表述正确。选项D,若军人死亡前有遗嘱的,应按照遗嘱载明的顺序发放,体现了对军人个人意愿的尊重,在符合相关法律规定的前提下,遗嘱所载明的顺序具有法律效力,该选项表述正确。综上,答案选B。
3、某社会工作服务机构根据社区需求评估的结果,计划为社区妇女开展能力建设。该机构提供的下列服务中,能够满足妇女战略性社会性别需求的是()。
A.创业技能培训
B.健康保健知识培训
C.“女德”知识培训
D.子女教育技能培训
【答案】:A
【解析】本题主要考查对妇女战略性社会性别需求的理解以及对不同服务内容的分析判断。妇女的战略性社会性别需求是指那些由妇女在社会中的从属地位而产生的需求,重点在于挑战传统性别分工模式、改变不平等的权力关系、实现妇女的平等权利等。选项A,创业技能培训能够帮助妇女提升经济独立能力,使妇女在经济领域获得更多的机会和话语权,有助于打破传统的性别分工模式,改变妇女在经济上对男性的依赖,从而挑战不平等的权力关系,这与妇女战略性社会性别需求相契合。选项B,健康保健知识培训主要侧重于妇女自身的身体健康方面,是对妇女基本生理需求的满足,更多地属于实用性社会性别需求,旨在满足妇女在当下生活中的实际需要,而未涉及到改变社会性别不平等的结构和权力关系。选项C,“女德”知识培训往往带有传统的、束缚妇女的观念,强化了传统的性别角色定位,不利于妇女摆脱从属地位,不能满足妇女战略性社会性别需求,甚至在一定程度上与妇女追求平等权利的目标相悖。选项D,子女教育技能培训主要聚焦于妇女在家庭角色中的教育能力提升,虽然在家庭层面有一定意义,但它更多地是维持传统的家庭分工模式,没有从根本上挑战社会中性别不平等的权力结构,属于实用性社会性别需求。综上,能够满足妇女战略性社会性别需求的是创业技能培训,所以答案选A。
4、下列情形中,不能认定为因公牺牲的有()
A.士官吴某在工作岗位上突发脑溢血死亡
B.军官宋某为抢救和保护国家财产而死亡
C.现役军人万某在下班回家途中遭遇车祸死亡
D.义务兵刘某被认定为因公致残后因旧伤复发而死亡
【答案】:B
【解析】本题主要考查对因公牺牲认定情形的理解。依据相关规定,判断能否认定为因公牺牲需要结合具体事件发生的背景和性质。选项A,士官吴某在工作岗位上突发脑溢血死亡,由于是在工作岗位这一
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