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2024年河北省沧州市肃宁县窝北镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、()不属于我国劳动争议调解仲裁的范围。

A.因公司人际关系产生的争议

B.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议

C.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议

【答案】：A

【解析】这道题主要考查对我国劳动争议调解仲裁范围的理解。我国劳动争议调解仲裁范围有着明确的界定。选项B中，因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，是劳动者与用人单位在经济权益方面常见的矛盾，属于劳动争议调解仲裁范围。这直接关系到劳动者的切身经济利益。选项C里，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议，劳动合同是确立劳动关系的重要依据，在这些环节出现的问题，会对劳动关系的稳定性和合法性产生影响，所以也在劳动争议调解仲裁范围内。选项D中，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护等方面发生的争议，涉及到劳动者基本的工作权益和生活保障，是劳动领域中重要的组成部分，同样属于劳动争议调解仲裁范围。而选项A因公司人际关系产生的争议，它并非基于劳动关系中与劳动权利义务相关的事项，更多的是员工之间的相处问题，并不在我国劳动争议调解仲裁的范围内，因此正确答案是A。

2、某青少年社会服务机构，根据本区青少年发展需求制定了一个五年规划。在制订规划过程中，由该机构的中高层管理者共同研究分析，拟订了基本的工作方针，并进行了相应的工作部署。该机构中高层管理者所完成的规划内容属于（??）。

A.使命宣言

B.策略性计划

C.行动方案

D.运作性计划

【答案】：B

【解析】本题主要考查对不同规划类型的理解与区分。我们需要分析题干中该机构中高层管理者所完成的规划内容特点，再与各个选项所代表的规划类型进行对比。首先，使命宣言是对机构存在意义和核心价值的表述，通常较为宏观、抽象，不涉及具体的工作方针和部署，而题干中明确有拟订工作方针和进行工作部署等具体内容，所以A选项使命宣言不符合要求。策略性计划是一种中期的计划，侧重于组织在一定时期内的总体目标、基本策略和主要行动方向，一般由中高层管理者制定。本题中该青少年社会服务机构根据本区青少年发展需求制定五年规划，这是一个中期的规划，且由中高层管理者共同研究分析拟订基本工作方针并进行工作部署，符合策略性计划的特点。行动方案则会更加具体地规定实现目标的具体行动步骤、时间安排、资源分配等，题干中并未体现出如此细致的内容，所以C选项行动方案不正确。运作性计划是短期的、具体的执行计划，主要涉及日常的运营工作安排，与题干中五年规划的中期性质不符，所以D选项运作性计划也不合适。综上，该机构中高层管理者所完成的规划内容属于策略性计划，答案选B。

3、社会工作者在制订服务计划时所需关注的对象是()。

A.要改变的人际关系

B.要改变的问题

C.要改变的人和系统

D.要改变的社会环境

【答案】：C

【解析】社会工作者在制订服务计划时，需要全面考虑各方面因素来确定关注对象。选项A“要改变的人际关系”，人际关系虽然是社会工作中的一个重要方面，但它只是服务计划所涉及的一部分内容，单独强调人际关系不够全面。选项B“要改变的问题”，问题是需要解决的目标，但仅聚焦问题而忽略了问题所涉及的主体和相关系统，服务计划会缺乏针对性和系统性。选项D“要改变的社会环境”，社会环境对个人和群体有影响，但社会环境范围过于宽泛，直接将其作为关注对象缺乏具体指向。而选项C“要改变的人和系统”最为合适。人是服务的直接对象，系统则涵盖了与服务对象相关的各种环境和关系网络，比如家庭系统、社区系统等。制订服务计划时关注人和系统，能够从根源上把握问题，综合考虑多方面因素，使计划更具有效性和全面性，所以应该选择C。

4、某地遭遇洪水袭击，很多房屋被冲毁。有关部门决定将部分无家可归的受灾群众暂时安排到其他地区生活。社会工作者发现这些群众不习惯新居住地生活，也听不懂当地的方言。这说明在开展服务时应着重考虑()。

A.为服务对象提供生活照顾

B.为服务对象争取更多资源

C.做好服务对象的思想工作

D.评估服务对象需要

【答案】：D

【解析】本题主要考查在社会工作服务中应着重考虑的内容。在该案例中，某地遭受洪水灾害后，部分受灾群众被安置到其他地区。但出现了群众不习惯新居住地生活且听不懂当地方言的情况。这一现实状况表明，不同的服务对象有着不同的需求和特点。A选项为服务对象提供生活照顾，仅关注到了基本的生活层面，没有全面考虑到服务对象在新环境中面临的语言沟通以及适应等多方面问题，过于片面。B选项为服务对象争取更多资源，资源争取固然重要，但案例中重点体现的并非资源短缺问题，而是服务对象在新环境中的适应