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第1篇
一、方案背景
随着公司业务的不断发展和壮大,各部门之间的协作日益紧密。为了提高工作效率,优化团队协作,公司决定对副总工程师的座位进行重新安排。本次座位安排旨在提升副总工程师的工作环境,增强团队凝聚力,同时确保公司资源的合理分配。
二、方案目标
1.提高副总工程师的工作效率。
2.优化团队协作,增强部门间的沟通与交流。
3.确保副总工程师的工作环境舒适、便捷。
4.合理利用公司资源,降低运营成本。
三、方案原则
1.功能性原则:座位安排应满足副总工程师的工作需求,确保其能够便捷地接触到所需资源。
2.沟通性原则:座位安排应促进部门间的沟通与交流,减少信息传递的障碍。
3.舒
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