2025年心理咨询师考试卷【新题速递】.docxVIP

2025年心理咨询师考试卷

第一部分单选题(50题)

1、咨询方案中需要明确的求助者的权利包括（）。

A.遵守职业道德

B.提供真实资料

C.提出中止咨询

D.完成自我探索

【答案】：C

2、对于过去那些做得不好或者没有处理好的工作，你的感受是（）。

A.十分遗憾，总在幻想还有机会再来一回

B.没有遗憾，都已过去

C.会有遗憾，过去的事情总会浮现在眼前

D.有些遗憾，但会避免这样的事情再次发生

【答案】：B

3、一般而言，团体心理咨询由（）名领导者主持。

A.1

B.1-2

C.2

D.2-3

【答案】：B

4、关于系统脱敏训练，应当注意的是（）。

A.若引发焦虑的情境不止一种，可以一并处理

B.可以综台多种情境，制定一个焦虑等级表

C.当焦虑分数超过50分，表明焦虑等级设计不合理

D.对每种情境的想象和放松的次数应当限定

【答案】：C

5、一般来说，95%的正常人在一年内的LES总分不超过()。

A.20分

B.22分

C.30分

D.32分

【答案】：A

6、巴甫洛夫研究的条件反射是（)

A.操作条件反射

B.工具条件反射

C.经典条件反射

D.无条件反射

【答案】：C

7、你在执行一项特殊任务，情况紧急，需在短时间内做出决策，否则会贻误时机，造成极大损失。但按照公司规定，重大决策需请示公司领导集体研究决定，可是你的主管上司偏偏联系不上。这时，你会（）。

A.违背规则，自己马上决策

B.不可违背规则，一定要等联系到上司再说

C.向上司的上司请示

D.向自己的朋友讨教

【答案】：C

8、下列关于对人本主义思想体系的概栝性描述中，错误的是（）。

A.强调人的利益和价值

B.认同自然一元论和还原主义机械论

C.强调个人的尊严与自由

D.反对决定论观点

【答案】：B

9、泛化与心境的根本区别在于（）。

A.心境是持续的，泛化是暂时的

B.心境的关键在于持续，泛化的关键在于诱发

C.心境是外在的，泛化是内在的

D.心境的关键在于保持，泛化的关键在于维持

【答案】：B

10、()属于正确的性动机。

A.性爱、情爱相互依存并融为一体

B.性角色、性身份融为一体

C.感性、理性相互依存并融为一体

D.性医学、性道德融为一体

【答案】：A

11、有预定目的，但不要意志努力的注意是()。

A.有意后注意

B.有意注意

C.不随意注意

D.无意注意

【答案】：A

12、心理咨询师在与求助者会谈过程中，提出了如“你现在有什么感受，是懊悔还是愤怒？”这种问题属于()。

A.修饰性反问

B.多重选择性问题

C.责备性问题

D.多重问题

【答案】：B

13、效度系数的实际意义常常以决定系数来表示，如测验的效度是0.80，则测验可以正确预测或解释的效标的方差可占效标总方差的()。

A.36%

B.46%

C.56%

D.64%

【答案】：D

14、在实施16PF测验时，应确保被试者每一测题只选择一个答案，没有遗漏任何测题，并尽量不选择（）答案。

A.A

B.B

C.C

D.D

【答案】：B

15、心理发育停滞是一种（）。

A.智能障碍

B.引发心理问题的认知因素

C.思维障碍

D.引发心理问题的生物因素

【答案】：B

16、以当前为关注点的疗法是（）。

A.厌恶法

B.系统脱敏法

C.认知疗法

D.模仿法

【答案】：C

17、倾听时容易出现的错误包括（）。

A.迟迟不下结论

B.不作是与非、对与错的道德性评论

C.干扰、转移求助者的话题

D.过分重视求助者问题

【答案】：C

18、模仿法的基本操作程序中最重要的步骤是()。

A.选择合适场地

B.设计示范行为

C.选择好靶目标

D.及时强化正确的模仿行为

【答案】：D

19、中年人对自我的看法表现出（）。

A.更加谨慎的变化

B.更加消极的变化

C.更加积极的、满意的变化

D.更加烦恼的变化

【答案】：C

20、色觉异常的人辨别颜色的线索是（）。

A.色调

B.频率

C.明度

D.波长

【答案】：C

21、对于各年龄组来说，只要VIQ／PIQ之间相差（）IQ，就达到0．05的显著水平。

A.10

B.12

C.15

D.15以上

【答案】：A

22、从业人员坚持“信誉至上”，需要践行的职业要求是（）。

A.理智信任、积淀个人信誉、维护职业集体的荣誉

B.充分信任、积淀个人信誉、庇护职业集体的荣誉

C.理智信任、淡化个人信誉、突出职业集体的荣誉

D.半信半疑、彰显个人信誉、增强职业集体的荣誉

【答案】：A

23、如果心理咨询师与求助者的目标难以统一，则咨询目标应该以（）。

A.当前问题为主

B.咨询师的目标为主

C.长远发展为