1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 经营企划

2025年企业培训师（高级）理论知识试卷：企业培训师的培训师培训培训创新与突破.docx

2025年企业培训师（高级）理论知识试卷：企业培训师的培训师培训培训创新与突破.docx

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    2025年企业培训师（高级）理论知识试卷：企业培训师的培训师培训培训创新与突破

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、企业培训师角色认知与培训需求分析

    要求：请根据以下描述，选择最符合要求的选项。

    1.企业培训师的主要职责不包括以下哪项？

    A.设计和开发培训课程

    B.招聘和培训员工

    C.监测培训效果

    D.负责企业人力资源规划

    2.培训需求分析的第一步是：

    A.制定培训计划

    B.确定培训目标

    C.识别培训需求

    D.选择培训方法

    3.以下哪项不是培训需求分析的方法？

    A.工

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    哒纽码 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    1

    咨询Ta 进入空间
    输入想法，1秒生成专业PPT

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >