2023年潼南县公务员考试行测真题及答案详解（名师系列）.docxVIP

2023年潼南县公务员考试行测真题

第一部分单选题(50题)

1、甲是某知名巨星的私生子，某报社在未获得甲许可的情况下对该事进行了报道，致使甲遭到该明星粉丝的围观，并被实施人肉搜索，给甲的生活和工作带来了极大影响。按照我国现行法律规定，该报社的行为（）。

A.侵犯了甲的姓名权

B.侵犯了甲的隐私权

C.侵犯了甲的名称权

D.如实报道，没有侵权

【答案】：B

【解析】本题可根据各权利的定义，结合题干中报社的行为来判断其是否构成侵权以及侵犯了何种权利。首先分析姓名权，姓名权是公民依法享有的决定、使用、改变自己姓名的权利。法律规定，对于干涉、盗用、假冒他人姓名的行为，应追究行为人的民事责任。而题干中某报的行为并非干涉、盗用、假冒甲的姓名，所以不构成对甲姓名权的侵犯。接着看隐私权，隐私权是指自然人享有的私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护，不被他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的一种人格权。甲作为某巨星的私生子这一事实属于甲的个人隐私信息，某报未经甲的允许报道了此事，导致甲被明星粉丝围观和人肉搜索，给甲的生活和工作造成巨大影响，该报的行为侵犯了甲的隐私权。再看名称权，名称权是法人、个体工商户、合伙组织依法决定、使用和变更自己名称的权利。本题的主体甲是自然人，并非法人、个体工商户、合伙组织，所以不存在侵犯甲名称权的情况。最后，该报未经甲的允许报道其隐私信息，明显不属于如实报道且没有侵权的情况，这种行为对甲的合法权益造成了侵害。综上，该报的行为侵犯了甲的隐私权。

2、在赫兹伯格的双因素理论中，满意的反面或对立面是（）。

A.不满意

B.没有满意

C.很不满意

D.没有不满意

【答案】：B

【解析】赫兹伯格的双因素理论提出，满意和不满意并非是同一维度的两端，该理论将影响员工工作态度的因素分为激励因素和保健因素。激励因素具备时会使员工感到满意，缺乏时员工会没有满意；保健因素具备时员工会没有不满意，缺乏时员工则会不满意。所以满意的反面或对立面是没有满意。

3、在行政管理活动中，（）的因素是最具生机与活力的因素，属于决定性因素。

A.制度

B.人

C.物质

D.组织

【答案】：B

【解析】在行政管理活动中，起决定性作用且最具生机与活力的是参与其中的人。人是具有主观能动性的主体，能够根据实际情况灵活地制定和执行管理决策，推动行政管理活动的开展。制度是一种规范和约束，但它需要人来制定、执行和调整；物质是行政管理活动开展的基础，但缺乏主动性；组织是为了实现一定目标而形成的团体，其运行和发展也依赖于人的操作和推动。所以行政管理活动中最富有生机与活力、起决定性作用的因素是人。

4、电视遥控器、摄像机的自动对焦以及汽车的远程锁定等功能，是利用（）来实现远距离通信的。

A.红外线

B.无线电波

C.紫外线

D.X射线

【答案】：A

【解析】本题主要考查不同射线在远距离通信方面的应用。在远距离通信场景中，需要分析各选项所涉及射线的特点与实际应用来确定正确答案。红外线具有较强的热效应，且在传输过程中能够携带信息，常被用于近距离的无线通信。电视遥控器、摄像机的自动对焦以及汽车的远程锁定等设备，通常是利用红外线进行信号的发射与接收，从而实现远距离通信。无线电波主要用于广播、电视、通信等领域，但这些应用场景与题目中所提及的电视遥控器、摄像机自动对焦和汽车远程锁定等设备的工作原理所利用的波并不一致。紫外线具有杀菌消毒等作用，主要应用于医疗、食品保鲜等领域，并非用于远距离通信。X射线具有较强的穿透性，常用于医学成像、安检等领域，并非用于远距离通信。综上，电视遥控器、摄像机的自动对焦和汽车的远程锁定等利用红外线进行远距离通信。

5、金融工具的流动性、安全性、收益性之间存在着怎样的关系？（）

A.流动性与安全性成反比，与收益性成正比

B.流动性与安全性成正比，与收益性成反比

C.流动性与安全性、收益性成正比

D.流动性与安全性、收益性成反比

【答案】：B

【解析】金融工具的流动性指其在短期内能够迅速变现而不受损失的能力；安全性指其免遭风险损失的可能性；收益性指持有金融工具能够带来的一定收益。通常情况下，如果一种金融工具的流动性越强，意味着它越容易在市场上以合理价格变现，那么投资者遭受损失的可能性就越小，即安全性越高。所以流动性与安全性是成正比关系。而从收益性角度来看，流动性强的金融工具，其收益往往相对较低。这是因为流动性好的工具通常风险较低，市场对其定价也会反映出这种低风险特征，使得投资者获得的回报相对较少。所以流动性与收益性成反比。因此，金融工具的流动性与安全性成正比，与收益性成反比。

6、甲、乙合作完成一部剧本，丙影视公司打算将该剧本拍摄成电视剧。甲以丙公司没有名气为由拒绝。乙独自与丙公司签订合同，以十万元价格将该剧