2025年度办公室行政事务处理劳动合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度办公室行政事务处理劳动合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

住址：____________________________

联系电话：________________________

鉴于甲方需要乙方担任办公室行政事务处理工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就有关事项达成如下协议：

一、工作内容与职责

1.乙方在甲方处担任办公室行政事务处理工作，具体工作内容包括但不限于：

（1）负责办公室日常事务管理；

（2）协助处理办公室文件、档案管理；

（3）负责办公室办公用品采购、领用、保管；

（4）协助处理办公室其他相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间与待遇

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方工资按月支付，月薪为人民币____________________________元，其中基本工资为人民币____________________________元，岗位工资为人民币____________________________元。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。

三、社会保险与福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

（1）提供工作所需的相关设备和办公用品；

（2）提供年度体检；

（3）根据国家规定，为乙方提供带薪年假、探亲假等。

四、合同期限

1.本合同期限为____________________________年，自____________________________年____________________________月____________________________日起至____________________________年____________________________月____________________________日止。

2.合同期满，双方同意续签合同的，应当在本合同期满前30日内书面通知对方。一方未按期通知对方续签合同的，视为放弃续签权利。

五、解除与终止合同

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照国家规定和合同约定支付工资；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方违反合同约定，损害乙方合法权益。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

六、违约责任

1.甲方未按照本合同约定支付工资、社会保险的，应当向乙方支付违约金，违约金为未支付金额的____________________________倍。

2.乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应当承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____________________________年____________________________月____________________________日