- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年广东广州市番禺区南村镇下属事业单位招聘工作人员笔试高频难、易错点备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列不属于公文收文处理程序的是()。
A.签收
B.复核
C.承办
D.催办
【答案】:B
【解析】公文收文处理程序包括签收、登记、初审、承办、传阅、催办、答复等环节。而复核是公文发文办理程序中的一个环节,主要是对已经发文机关负责人签批的公文,印发前对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行复核。所以复核不属于公文收文处理程序。
2、开关决策是()。
A.在多种可供选择方案中选择一个
B.只有两种方案,从中选一
C.方案越多越好,从中选一
D.只有一个方案可选
【答案】:B
【解析】开关决策是指在决策过程中只有两种方案可供选择,决策者需要从这两种方案中做出选择。而在多种可供选择方案中选择一个属于一般的选择决策,并非开关决策的定义;方案越多越好从中选一强调方案数量多供选择,与开关决策的两种方案选一不符;只有一个方案可选不符合决策有选择的本质,不存在决策的意义。所以开关决策是只有两种方案,从中选一。
3、由剩余劳动所形成的、超出劳动力价值的那部分价值被称为()。
A.价值
B.剩余价值
C.使用价值
D.以上都对
【答案】:B
【解析】价值是凝结在商品中的无差别人类劳动,它涵盖了必要劳动和剩余劳动所创造的价值,并非单纯指超过劳动力价值以上的价值。使用价值是指物品能够满足人们某种需要的属性,与超过劳动力价值以上的价值无关。而剩余价值是由雇佣工人所创造的并被资本家无偿占有的超过劳动力价值的那部分价值,也就是剩余劳动形成的超过劳动力价值以上的价值。所以本题应选择剩余价值这一选项。
4、甲和乙相约逛街游玩,途中两人因选择行走线路发生争执,争执中甲推了乙一把,乙倒地后后脑勺恰好磕到街边台阶上,导致乙头部出血且昏迷不醒,被送往医院经抢救无效死亡。对于甲的这一行为,下列选项正确的是()。
A.构应故意杀人
B.构成过失致人死亡罪
C.构成故意伤害罪
D.属于意外事件
【答案】:B
【解析】本题可根据各罪名的构成要件以及意外事件的定义,结合题目中甲的行为进行分析。首先,故意杀人是指故意非法剥夺他人生命的行为,行为人主观上具有非法剥夺他人生命的故意。而在本题中,甲与乙只是因选择行走线路发生争执,甲推乙一把的行为并非基于非法剥夺乙生命的故意,所以不构成故意杀人。其次,过失致人死亡罪是指行为人因疏忽大意没有预见到或者已经预见到而轻信能够避免造成的他人死亡,剥夺他人生命权的行为。甲在与乙争执过程中推了乙一把,甲应当预见自己推搡的行为可能会导致乙摔倒受伤甚至出现更严重的后果,但由于疏忽大意没有预见,最终导致乙头部磕到台阶经抢救无效死亡,符合过失致人死亡罪的构成要件。再次,故意伤害罪是指故意非法损害他人身体健康的行为,其主观方面表现为故意侵害他人身体健康。本题中甲推乙的行为并非是出于故意损害乙身体健康的目的,更多是在争执中的冲动行为,因此不构成故意伤害罪。最后,意外事件是指行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失,而是由于不能预见的原因所引起的。在本题中,甲作为一个正常人,应当能够预见到推搡他人可能会使他人摔倒受伤,不属于不能预见的原因,所以不属于意外事件。综上,甲的行为构成过失致人死亡罪。
5、根据《中华人民共和国民法典》的规定,以下人员具备完全民事行为能力的是()。
A.王某,年龄16周岁,网店店主,以自己的劳动收入为全部生活来源
B.张某,年龄9周岁,小学生,已参演广告片,获酬10万元
C.李某,年龄28周岁,无业人员,不能完全辨认自己的行为
D.赵某,年龄17周岁,在校学生,完全依靠父母供养
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国民法典》,十八周岁以上的自然人为成年人,成年人为完全民事行为能力人,可以独立实施民事法律行为;十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。八周岁以上的未成年人为限制民事行为能力人,实施民事法律行为由其法定代理人代理或者经其法定代理人同意、追认;不能完全辨认自己行为的成年人为限制民事行为能力人。有人员以自己的劳动收入为全部生活来源,虽仅16周岁,根据规定可视为完全民事行为能力人。有人员为9周岁小学生,属于八周岁以上未成年人,是限制民事行为能力人。有28周岁人员不能完全辨认自己的行为,属于限制民事行为能力的成年人。还有17周岁人员为在校学生且完全依靠父母供养,并非以自己劳动收入为主要生活来源,属于限制民事行为能力人。综上,具备完全民事行为能力的是16周岁以自己劳动收入为全部生活来源的人员。
6、管理的核心是使他人与自己共同达成既定目标,在此过程中,管理者需对管理效果承担重要责任。具体而言,管理者的首要责任是
您可能关注的文档
- 2025年广州市白云区事业单位校园招聘25名“优才计划”笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2025年广安市选调25名事业单位工作人员笔试备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年广东韶关新丰县梅坑镇人民政府招聘社会购买服务人员笔试高频难、易错点备考题库及完整答案详解1.docx
- 2025年广东阳江阳春市招聘公益性岗位10人(第一批)笔试备考题库参考答案详解.docx
- 2025年广东警官学院招聘14人笔试备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2025年广东茂名市公安局茂南分局招聘警务辅助人员30人笔试高频难、易错点备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年广东省茂名市茂南区赴省外高校现场招聘教师80人笔试高频难、易错点备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年广东省特种设备检测研究院江门检测院第一批招聘10人笔试备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年广东省事业单位集中招聘高校毕业生15381人笔试备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年广东湛江市坡头区农业农村局招聘编外人员笔试高频难、易错点备考题库含答案详解.docx
- 2025年广东广州市天河区瑜翠园幼儿园编外教辅人员招聘笔试备考题库附答案详解.docx
- 2025年广东广州奥林匹克中学编外聘用制专任教师招聘笔试备考题库参考答案详解.docx
- 2025年广东佛山市高明区人民医院招聘工作人员39人笔试高频难、易错点备考题库及参考答案详解.docx
- 2025年广东佛山市中医院招聘高层次人才12人笔试高频难、易错点备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2025年广东中山南区街道教育和体育事务中心招聘公办幼儿园教职员工笔试高频难、易错点备考题库及参考答.docx
- 2025年常州市面向优秀村(社区)党组织书记招聘镇(街道)事业单位工作人员笔试备考题库附答案详解.docx
- 2025年常州工业职业技术学院招聘马克思主义学院专任教师和专职辅导员笔试高频难、易错点备考题库含答案.docx
- 2025年工业和信息化部产业发展促进中心社会招聘笔试高频难、易错点备考题库附答案详解.docx
- 2025年山西运城学院高层次人才引进笔试高频难、易错点备考题库附答案详解.docx
- 2025年山西吕梁市临县定向选聘社区专职工作人员99人笔试备考题库带答案详解.docx
文档评论(0)