2023年广东省汕尾市海丰县附城虚拟乡招聘社区工作者真题参考答案详解.docxVIP

2023年广东省汕尾市海丰县附城虚拟乡招聘社区工作者真题参考答案详解.docx

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2023年广东省汕尾市海丰县附城虚拟乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、张红在公司已经工作了3年,今年怀孕休了产假,可是等到生完孩子回来,发现自己的职位已有其他人在做了,才知道公司前两个月由于业务繁忙,新招了一名员工,而她自己已被公司辞退。公司的这种做法侵犯了张红的()。

A.政治权利

B.社会保障权利

C.劳动权利

D.人身权利

【答案】:C

【解析】本题主要考查公民权利的相关知识,破题点在于分析公司的行为对张红哪项权利造成了侵犯。政治权利是公民参与国家政治生活的权利,如选举权和被选举权等,题干中公司的行为与张红的政治权利并无关联,所以A选项不符合题意。社会保障权利主要涉及社会保险、社会救助等保障公民基本生活的权利,题干未体现公司的做法与张红社会保障权利的联系,B选项也不正确。劳动权利是指有劳动能力的公民获得参与社会劳动和领取相应报酬的权利。张红在公司工作3年,休完产假回来却被公司辞退,公司此举剥夺了她继续工作获取劳动报酬的机会,明显侵犯了她的劳动权利,C选项正确。人身权利是公民的人身自由和生命健康等权利,公司的行为并非针对张红的人身自由或生命健康,D选项错误。综上,答案是C。公司辞退休完产假的张红,侵犯了她的劳动权利。在现实生活中,用人单位应遵守法律法规,保障劳动者的合法权益,尤其是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的劳动权益。

2、社会工作者小夏在途中看到一个残疾流浪儿童,伤口处已经严重发炎。据了解,该儿童是从人贩手中逃出来的,逃亡过程中受了重伤。于是小夏在征求了该儿童的意见后将其带回机构为其提供服务。本案例中流浪儿童属于个案挖掘的()方式。

A.转介

B.主动求助

C.劝导

D.外展

【答案】:D

【解析】这道题主要考查对个案挖掘不同方式的理解与区分。在社会工作中,个案挖掘有转介、主动求助、劝导、外展等多种方式。转介通常是由其他机构、个人等将案主介绍过来;主动求助是案主自行找到社会工作者寻求帮助;劝导是社会工作者劝说案主接受服务。而在本题情境中,社会工作者小夏是在途中偶然看到残疾流浪儿童,看到其伤口严重发炎且了解相关情况后,在征求意见的基础上带儿童回机构服务。这种是社会工作者主动到社区等场所发现服务对象并提供帮助,符合外展的定义,即主动到社区、街头等场所寻找潜在服务对象。所以答案是外展,选D。

3、某社区出现了几例子女虐待老人的事件,在该社区产生了很大的负面影响。社会工作者小李针对这一问题策划服务方案。他在家访的过程中了解到受虐老人的家属缺乏社会支持以及造成这一现象的原因,并且通过调查掌握了受这一问题影响的社区人群状况。他所做的工作属于社会服务方案策划中的()。

A.问题认识扣分析

B.目标制定

C.方案安排

D.考虑服务的评估

E.需要评估

【答案】:A

【解析】社会服务方案策划主要包含问题认识与分析、目标制定、方案安排、考虑服务的评估以及需要评估等环节。在本题情境中,社会工作者小李针对社区出现的子女虐待老人事件策划服务方案。他通过家访了解受虐老人家属缺乏社会支持及其原因,又通过调查掌握受该问题影响的社区人群状况。这一系列工作均聚焦于对问题本身的认识以及对相关情况的深入剖析,属于问题认识与分析环节。目标制定应是明确解决问题要达成的成果;方案安排是具体规划服务内容和实施步骤;考虑服务评估是思考如何衡量服务成效;需要评估虽也涉及相关情况了解,但更侧重于对服务对象需求的精准界定。所以本题答案选A。

4、根据《民法典》,下列离婚案件中,无权提出离婚损害赔偿请求的是()。

A.李某,生活困难

B.齐某,丈夫与婚外异性同居已1年

C.王某,常年遭受丈夫的殴打

D.徐某,丈夫重婚

【答案】:A

【解析】本题主要考查《民法典》中离婚损害赔偿请求权的相关知识。依据《民法典》第一千零九十一条规定,有下列情形之一,导致离婚的,无过错方有权请求损害赔偿:(一)重婚;(二)与他人同居;(三)实施家庭暴力;(四)虐待、遗弃家庭成员;(五)有其他重大过错。选项B中,齐某的丈夫与婚外异性同居已1年,符合“与他人同居”这一法定情形,齐某作为无过错方有权提出离婚损害赔偿请求。选项C中,王某常年遭受丈夫的殴打,属于“实施家庭暴力”的情况,王某作为受害者即无过错方,有权请求离婚损害赔偿。选项D中,徐某的丈夫重婚,符合“重婚”这一法定情形,徐某作为无过错方能够提出离婚损害赔偿请求。而选项A中,李某仅因生活困难,并不属于《民法典》规定的可提出离婚损害赔偿请求的法定情形,所以李某无权提出离婚损害赔偿请求,本题正确答案是A。

5、小孔与某公司签订劳动合同,约定该公司从2013年4月1日起聘用小孔两年,其中前两个月为试用期。根据《社会保险法》,公司应当在2013年()前为小孔办理社会保险登记。

A.4月1日

B

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