2023年安徽省六安市霍山县落儿岭镇招聘社区工作者真题及答案详解一套.docxVIP

2023年安徽省六安市霍山县落儿岭镇招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、根据《天津市物业管理条例》规定，业主代表会的代表组成，不得少于（）。

A.三十五人

B.五十人

C.一百人

D.二百人

【答案】：A

【解析】本题考查对《天津市物业管理条例》中关于业主代表会代表组成人数规定的了解。在物业管理相关法规中，对于业主代表会的代表组成人数有明确规定，这是保障业主代表会能够全面、充分代表业主权益，有效开展物业管理相关工作的重要依据。《天津市物业管理条例》规定业主代表会的代表组成不得少于五十人。逐一分析各选项，A选项三十五人未达到法规规定的人数要求；C选项一百人和D选项二百人都超过了规定的下限，但题目问的是不得少于的人数，所以正确答案是五十人。因此该题应选择B选项。

2、一般在小组的()阶段，组员会提问：“我在小组需要做什么”．

A.准备

B.开始

C.转折

D.成熟

【答案】：B

【解析】这道题主要考查对小组不同阶段组员表现特征的理解。下面对各选项进行具体分析。选项A，准备阶段通常是小组尚未正式开展活动，相关人员主要进行的是小组活动的筹备安排等工作，组员还未实质参与到小组中，所以不太会产生“我在小组需要做什么”这样针对自身具体任务的疑问。选项B，开始阶段意味着小组活动正式启动，组员开始融入小组。在这个时候，组员对小组的具体运作和自己的任务还不明确，很自然就会提出“我在小组需要做什么”的问题，该选项符合这一阶段的特点。选项C，转折阶段小组已经经历了初期运行，组员更多面临的是小组内部关系、规则等方面的调整和冲突，注意力一般不在自身基础任务方面，所以不会聚焦于询问自己在小组要做什么。选项D，成熟阶段小组各方面运行已较为稳定，组员对自己的任务和职责有了清晰认知，不太可能还问“我在小组需要做什么”这个问题。综上，答案选B。

3、2008年，小李在某城市建筑工地劳动时，不慎从脚手架上失足摔落致残，他向社会工作者求助以维护自身的合法权益，此时，社会工作者首先应该()。

A.要求建筑工地负责人给予适当赔偿

B.协助小李和相关部门处理好工伤的认定问题

C.要求小李的家属前来协助介入

D.按照医疗机构的诊断证明进行预估

【答案】：B

【解析】该题主要考查社会工作者在面对小李维护合法权益求助时应首先采取的行动。题目中，2008年小李在建筑工地劳动时从脚手架失足摔落致残后寻求社会工作者帮助。在处理这类工伤维权问题时，首要的关键步骤是确定工伤认定。只有完成工伤认定，才能明确责任主体和赔偿依据。选项A直接要求建筑工地负责人给予适当赔偿，在工伤未认定的情况下，缺乏明确的依据，可能导致后续处理陷入被动。选项C要求小李家属前来协助介入，这并非解决问题的首要环节，而且没有抓住核心问题。选项D按照医疗机构的诊断证明进行预估，诊断证明只能说明伤情，不能解决工伤认定这一关键问题。而选项B协助小李和相关部门处理好工伤的认定问题，是解决小李维权问题的基础和首要任务，只有完成工伤认定，后续的赔偿等权益维护工作才能顺利开展。所以正确答案是B。

4、根据《女职工劳动保护特别规定》，某公司安排孕期女职工在甲醛浓度超过国家职业卫生标准的作业的，由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理，处（）的罚款。

A.1000元以上5000元以下

B.1万元以上5万元以下

C.5万元以上10万元以下

D.5万元以上30万元以下

【答案】：D

【解析】本题考查对《女职工劳动保护特别规定》中相关处罚规定的了解。《女职工劳动保护特别规定》对女职工的权益保护有着明确且严格的规定，旨在保障女职工在劳动过程中的健康和安全。在本题中，公司安排孕期女职工在甲醛浓度超过国家职业卫生标准的作业环境中工作，这严重违反了保护女职工权益的相关法规。甲醛作为一种有害化学物质，对孕期女职工和胎儿的健康会造成极大的危害。对于这种违法行为，县级以上人民政府安全生产监督管理部门会责令限期治理，并给予相应罚款。罚款金额设置为5万元以上30万元以下，该处罚力度较大，体现了法律对侵害女职工权益行为的严肃态度，也表明了保障女职工特殊劳动权益的重要性。这样的处罚额度能够有效约束企业的行为，促使企业规范自身用工，严格遵守劳动法规，为女职工创造安全、健康的工作环境。所以本题正确答案为D。

5、某社会工作服务机构在社区为青少年提供学习辅导和社交能力提升服务，同时聘请了高校社会工作专业教师担任督导者。在督导服务的“工作期”，督导者适宜的做法是（）。

A.与社会工作者分享青少年服务经历、经验与感受

B.综述社会工作者开展专业服务的学习与成长过程

C.清楚描述督导者与被督导者的角色、期望与要求

D.了解社会工作者既往经验，明确督导目的和方式

【答案】：A

【解析】本题主要