生产主管转正试题及答案.docVIP

生产主管转正试题及答案.doc

此“教育”领域文档为创作者个人分享资料,不作为权威性指导和指引,仅供参考
  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

生产主管转正试题及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.生产计划的核心是()

A.人员安排B.物料供应C.产量与时间安排D.设备维护

答案:C

2.以下哪种方法可用于控制产品质量()

A.头脑风暴法B.5S管理C.抽样检验D.成本核算

答案:C

3.生产现场的5S管理不包括()

A.整理B.整顿C.清扫D.清除

答案:D

4.生产效率提升的关键是()

A.增加设备B.提高员工工资C.优化流程D.扩大场地

答案:C

5.生产进度跟踪主要依据()

A.员工反馈B.生产报表C.客户要求D.领导指示

答案:B

6.安全管理的首要目标是()

A.降低成本B.提高产量C.防止事故D.提升士气

答案:C

7.团队激励的有效方式是()

A.批评B.罚款C.培训D.物质与精神奖励

答案:D

8.设备预防性维护的目的是()

A.降低设备寿命B.减少故障C.增加维修成本D.提高设备购买频率

答案:B

9.生产过程中物料浪费的主要原因是()

A.供应商问题B.工艺不合理C.运输损坏D.库存积压

答案:B

10.降低生产成本不包括()

A.减少浪费B.提高良品率C.增加设备采购D.优化人员配置

答案:C

二、多项选择题(每题2分,共20分)

1.生产主管的职责包括()

A.生产计划制定B.人员管理C.质量控制D.市场推广

答案:ABC

2.影响生产效率的因素有()

A.设备性能B.员工技能C.物料供应D.生产环境

答案:ABCD

3.质量控制的方法有()

A.统计过程控制B.质量检验C.质量改进小组D.成本控制

答案:ABC

4.5S管理中的整顿要求做到()

A.物品定位摆放B.明确标识C.及时清理D.保持清洁

答案:AB

5.制定生产计划需要考虑的因素有()

A.订单需求B.设备产能C.人员数量D.物料库存

答案:ABCD

6.设备管理的内容包括()

A.设备采购B.设备维护C.设备更新D.设备报废

答案:ABCD

7.生产现场的安全隐患有()

A.设备故障B.物料堆放杂乱C.员工违规操作D.消防设施损坏

答案:ABCD

8.团队建设的方法有()

A.组织培训B.开展团队活动C.建立良好沟通机制D.实行末位淘汰

答案:ABC

9.降低物料成本的途径有()

A.优化采购B.减少库存积压C.提高物料利用率D.降低质量标准

答案:ABC

10.生产主管应具备的能力有()

A.领导力B.沟通协调能力C.数据分析能力D.财务核算能力

答案:ABC

三、判断题(每题2分,共20分)

1.生产计划一旦制定就不能更改。()

答案:错

2.5S管理只适用于生产车间。()

答案:错

3.质量检验是保证产品质量的唯一方法。()

答案:错

4.设备只要能正常运行就不需要维护。()

答案:错

5.员工培训对生产效率提升没有作用。()

答案:错

6.安全管理是生产主管的次要工作。()

答案:错

7.提高产量必然会导致质量下降。()

答案:错

8.团队成员之间不需要进行沟通。()

答案:错

9.降低成本意味着降低产品质量。()

答案:错

10.生产主管不需要关注市场动态。()

答案:错

四、简答题(每题5分,共20分)

1.简述生产主管在人员管理方面的主要工作。

答案:合理安排员工工作任务,依据生产需求排班。开展员工培训,提升技能。建立激励机制,提高员工积极性。关注员工状态,处理员工问题与矛盾,营造良好工作氛围。

2.如何有效控制生产质量?

答案:制定质量标准与检验流程,加强原材料检验,把控生产过程关键环节,做好成品抽检。建立质量反馈机制,及时处理质量问题,持续改进生产工艺。

3.简述生产计划制定的主要步骤。

答案:首先收集订单需求、设备产能、人员、物料等信息。然后评估资源与需求匹配度,初步制定产量与时间计划。接着与相关部门沟通协调,调整优化计划,最终确定并发布。

4.怎样做好生产现场的5S管理?

答案:整理区分必需品与非必需品,清除非必需品;整顿将必需品定位标识摆放;清扫保持现场清洁;清洁维持整理、整顿、清扫成果;素养培养员工良好习惯

您可能关注的文档

文档评论(0)

明明资料 + 关注
实名认证
文档贡献者

最新资料 实时更新。

1亿VIP精品文档

相关文档